Asana erwirbt StackAI – jetzt läuft jeder Workflow für menschliche Mitarbeiter an einem Ort.Mehr erfahren

[Vergleich] Workfront vs. Asana

Über 170.000 Teams* vertrauen auf Asana – von Start-ups bis hin zu Fortune-100-Unternehmen

FUNKTIONEN

Asana
Workfront
KI für Teams

Asana AI Teammates sind KI-Assistenten, die vom Work Graph unterstützt werden. Sie sind also vom ersten Tag an mit den Zielen, Projekten und Abhängigkeiten Ihres Teams vertraut – und jede KI-Aktion ist sichtbar und überprüfbar. Mehr erfahren.

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Advanced-Ressourcenmanagement-Kontrollen

Asana legt Wert auf Benutzerfreundlichkeit mit visuellen Workload-Ansichten, Kapazitätsplanung in Echtzeit und flexiblem Aufgabenmanagement. So können Teams ihr Arbeitspensum einfach ausbalancieren und den Aufwand in Echtzeit nachverfolgen. Mehr erfahren

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Über 400 Integrationen für verknüpfte Arbeitsvorgänge

Asana bietet über 400 Integrationen mit beliebten Tools wie Slack, Microsoft Teams, Google Drive und Salesforce, mit denen Teams Workflows projekt- und abteilungsübergreifend verknüpfen und die Zusammenarbeit effizient skalieren können. Mehr erfahren

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Zentrum für persönliche Produktivität

Konzentrieren Sie sich auf wirkungsvolle Arbeiten und organisieren Sie die Arbeit mit „Meine Aufgaben“, Home und der Inbox, um produktiver zu sein.

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Strukturiertes Onboarding und Anleitung für eine schnelle Akzeptanz

Asana combines an intuitive interface with comprehensive onboarding, in-app guidance, templates, checklists, and Asana Academy training, enabling teams to scale from task tracking to enterprise portfolio management within a single platform. Learn more

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Skalierbare Automatisierung und KI-Workflows

Mit Asana sparen Sie Zeit und reduzieren manuelle Arbeit dank prozessoptimierender Automatisierungs- und KI-Funktionen, die Ihre Prozesse optimieren. Mit projektübergreifenden Regeln laufen komplexe Workflows automatisch ab und wachsen mit. Mehr erfahren

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Warum unsere Kunden Asana bevorzugen

G2-Leader-Abzeichen
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Asana unterstützt Teams mit flexiblen, skalierbaren Workflows

Erfahren Sie, wie Asana Teams jeder Größe dabei unterstützt, Projekte anzupassen, Tools zu verknüpfen und über den Fortschritt zu berichten – alles an einem Ort.

Die Oberfläche von Asana AI Studio zeigt einen Priorisierungs-Workflow: Er prüft Aufgabendetails, nutzt KI zur Priorisierung, weist dem AI Teammate „Kampagnen-Briefing-Autor“ Aufgaben zu und verschiebt sie in „Umfangsermittlung“.

KI, die Ihr gesamtes Team tatsächlich nutzen kann

  • Asana AI Teammates sind vom ersten Tag an mit Ihren Zielen, Projekten und Abhängigkeiten vertraut – das flache Board-Modell von monday.com kann diese Detailtiefe nicht bieten.

  • Asana AI Teammates bauen ein gemeinsames Gedächtnis auf, das sich über Ihr gesamtes Team erstreckt – die Agenten von monday.com werden zwischen den Sitzungen zurückgesetzt, sodass Ihr Team jedes Mal von vorne beginnen muss.

  • Jede KI-Aktion wird in Ihrem Aktivitätsprotokoll angezeigt, genau wie bei einem menschlichen Teammitglied – monday.com ordnet Agentenaktionen Menschen zu, wodurch es zu Unklarheiten bei der Verantwortlichkeit kommt.

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Echtzeit-Dashboards für unternehmensweite Klarheit

  • Asana erstellt Dashboard-Berichte auf der Grundlage von Echtzeit-Projektdaten – manuelle Aktualisierungen oder Tabellenkalkulationsexporte sind nicht erforderlich.

  • Mit Asana können Teams den Projektstatus überwachen, Risiken erkennen und Hindernisse sofort beheben, um die Abstimmung über mehrere Projekte und Abteilungen hinweg sicherzustellen.

  • Trello bietet nur einfache Berichte auf Board-Ebene, während Asana projektübergreifende Zusammenfassungen und Portfolioeinblicke in Echtzeit bietet, um den Projektfortschritt in großem Maßstab zu verfolgen.

Connect 400+ integrations for scalable workflows

  • Asana lässt sich mit über 400 Apps verknüpfen – darunter Slack, Google Workspace, Salesforce und Tableau –, damit Teams Übergaben automatisieren und ihre Arbeit an einem Ort zentralisieren können.

  • Teams reduzieren manuellen Updates und sorgen dafür, dass die Arbeit auf dem neuesten Stand bleibt, indem sie Asana mit Marketing-, Analyse- und IT-Tools verknüpfen.

  • Trello bietet nur einfache Berichte auf Board-Ebene, während Asana projektübergreifende Zusammenfassungen und Portfolioeinblicke in Echtzeit bietet, um den Projektfortschritt in großem Maßstab zu verfolgen.

Über 400 Integrationen für skalierbare Workflows

  • Asana lässt sich mit über 400 Apps verknüpfen – darunter Slack, Google Workspace, Salesforce und Tableau – damit Teams Übergaben automatisieren und die Arbeit an einem Ort zentralisieren können.

  • Teams reduzieren manuelle Aktualisierungen und synchronisieren die Arbeit, indem sie Asana mit Marketing-, Analyse- und IT-Tools verknüpfen.

  • Monday.com unterstützt mehr als 200 Integrationen, während Asana mehr als 400 Integrationen unterstützt.

Reduce setup time and accelerate team adoption

  • Asana bietet anpassbare Onboarding-Flows und vorkonfigurierte Projektvorlagen, mit denen Benutzer schnell loslegen und klare, auf die Bedürfnisse ihres Teams zugeschnittene Schritte befolgen können.

  • Onboarding-Ressourcen – darunter die Asana Academy, Schritt-für-Schritt-Tutorials, Anleitungen in der App und Live-Schulungen – helfen Teams jeder Größe, neue Workflows souverän einzuführen, wodurch der Bedarf an langwierigen Schulungen oder externen Beratern minimiert wird.

  • Trello bietet nur begrenzte Einführungsunterstützung und minimal strukturierte Ressourcen, während Asana eine geführte, benutzerfreundliche Einführungsphase bietet, die die Schulungszeit verkürzt und die Einführung beschleunigt.

Was Experten über Asana sagen

Asana wird von Branchenanalysten und Unternehmen als eine der besten Work-Management-Plattformen bewertet.

The Forrester Wave™: Collaborative Work Management Tools, 2. Quartal 2025
Gartner CWM-Karte 2025
Offizielles G2-Abzeichen für die besten 100 Softwareprodukte des Jahres 2025. Damit werden die am besten bewerteten Softwarelösungen ausgezeichnet, die von G2 anhand authentischer, verifizierter Nutzerbewertungen und Kundenzufriedenheit bewertet wurden.
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Als Zoom wuchs, wollten wir einen Standardüberblick über alles, was vor sich geht, damit wir Prioritäten setzen und Geschäftsentscheidungen treffen konnten. Wir brauchten Transparenz, Verantwortlichkeit, Konsistenz in der Art und Weise, wie die Arbeit erledigt wird, und einen Wissensaustausch zwischen den Teams.

Ariel Chavan

Head of Security Product and Program Management bei Zoom

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