Notre entreprise

Nous permettons aux équipes d’accomplir de grandes choses ensemble.

La mission d’Asana est d’aider l’humanité à prospérer en permettant aux équipes de travailler ensemble facilement

Un groupe d’employés d’Asana faisant du yoga

Nous changeons la manière dont les équipes travaillent ensemble

Repensez à la dernière fois où vous étiez totalement concentré, que le temps a défilé à toute vitesse et que vous aviez accompli votre travail presque sans effort. C’est ce à quoi devrait ressembler le travail en commun.

Au lieu de ça, l’information est dispersée et les responsabilités ne sont pas clairement définies. Nous essayons de dompter le chaos par des réunions sans fin et de la micro gestion. Au final, il nous reste que peu de temps et tout n’est pas clair.

Un groupe d’employés Asana en pleine discussion

Le travail ne devrait pas être synonyme de chaos

Chez Asana, nous avons créé un endroit où tout, du plus petit détail à l’idée globale, est organisé. Grâce à Asana, chaque personne sait ce qu’elle doit faire et pourquoi. La clarté, la transparence et la concentration permettent aux équipes de collaborer avec moins de friction et d’obtenir de meilleurs résultats.

Nous pensons que la coordination doit être à l’image de notre cerveau et de notre corps, c’est-à-dire sans effort. Chacun devrait pouvoir apprécier et aimer ce qu’il fait.

En permettant à toutes les équipes de travailler ensemble, nous aidons l’humanité à prospérer.

Nous restons liés par les valeurs et la mission que nous partageons

Notre mission avant tout

Nous nous référons en permanence à la raison d’être d’Asana : aider toutes les équipes à travailler ensemble facilement. Nous essayons d’établir une ligne directe entre l’objectif à atteindre et notre travail quotidien. Nous résolvons les conflits stratégiques avec la question suivante : quels sont les choix qui favorisent le succès de notre mission ?

Adopter la pleine conscience et la sérénité

Cela commence avec la prise de conscience. Nous laissons de côté les histoires où nous sommes des héros, des victimes ou des méchants, et nous nous acceptons tels que nous sommes. Nous réfléchissons sur nos expériences passées et agissons de manière intentionnelle.

Trouver l’équilibre dans chaque chose, y compris l’équilibre lui-même

Souvent, nous sommes tentés d’opter pour un point de vue extrême ou, au contraire, pour un compromis entre deux extrêmes. Les meilleurs résultats nécessitent souvent d’incorporer des éléments de chaque cas ou, mieux encore, d’en faire une synthèse.

Définir qui est responsable, de quelles tâches, pour quelle date, comment et pourquoi

Un des problèmes fondamentaux avec le travail moderne est que nous passons beaucoup trop de temps à essayer de comprendre ce qui se passe. Nous essayons de donner aux équipes un accès facile aux informations dont elles ont besoin pour exceller dans leur travail.

Prendre et donner des responsabilités

L’idée d’Asana est d’expérimenter le partage de responsabilité entre les membres d’une équipe qui se respectent et se font confiance. Nous essayons donc de développer des relations et de chercher à nous comprendre les uns les autres, de manière proactive. Nous savons déléguer lorsque nous ne sommes pas la personne responsable, mais aussi agir lorsque c’est le cas. Nous nous responsabilisons les uns les autres.

Être authentique envers soi-même et les autres

Nous prenons nos engagements envers les autres très à cœur. Nous admettons nos erreurs. Au travail, nous nous considérons comme des personnes à part entière. Nous partageons nos sentiments tout au long du processus et nous n’avons pas peur de faire des commentaires constructifs ou d’être en désaccord. Nous acceptons la réalité.

Créer et s’amuser ensemble

Nous créons Asana ensemble et nous nous amusons en le faisant. Nous essayons de rester curieux, téméraires et créatifs, même face à des problèmes difficiles. Les échecs sont autant de leçons et nous célébrons chaque nouvelle tentative. Nous assumons notre excentricité. Nous nous apprécions mutuellement et nous ne considérons pas le succès comme acquis.

Nous voulons des résultats

Nous avons développé un produit qui permet aux équipes de suivre l’évolution de leur travail et d’obtenir de meilleurs résultats.

Découvrez son fonctionnement

Nous sommes fiers de ce que nous avons accompli. Asana est une des entreprises SaaS à la croissance la plus rapide jamais connue.

Voir les avis

Nous sommes d’autant plus fiers de ce que nos clients ont réussi à accomplir avec Asana. Nous sommes ravis d’aider de nouvelles équipes chaque jour.

Découvrez ce que les équipes peuvent faire avec Asana

Accomplissons de grandes choses ensemble

Explorer Asana

Rien de plus simple qu’Asana pour suivre en équipe l’avancée des projets et des tâches, et ainsi obtenir des résultats.

Campagne marketing

Campagne marketing

Lancement de produit

Lancement de produit

Objectifs d’entreprise

Objectifs d’entreprise

Mission vers la Lune

Mission vers la Lune

Organiser votre travail

Définissez clairement tâches et étapes pour préciser à votre équipe ce qui doit être fait.

Organiser votre travail

Aidez votre équipe à respecter ses délais

Informez chacun de ses responsabilités exactes grâce aux options d’attribution et d’échéance.

Aidez votre équipe à respecter ses délais

Tenez vos délais

Élaborez votre plan de campagne pour visualiser l’intégration de tous les éléments, repérer les éventuelles difficultés et mener à bien votre travail.

Tenez vos délais

Concrétisez vos discussions

Posez des questions ou donnez des informations sur le travail en cours pour transformer les discussions en actions.

Concrétisez vos discussions

Joignez des fichiers à votre travail

Regroupez documents partagés, fichiers de conception et feuilles de calcul budgétaires pour éviter à votre équipe de chercher les informations.

Joignez des fichiers à votre travail

Visualisez le travail en un clin d’œil

Affichez votre travail sur un calendrier pour garder l’œil sur le timing et mobiliser l’équipe autour des dates importantes.

Visualisez le travail en un clin d’œil

Suivez votre progression

Restez informé sur la progression du projet par rapport aux objectifs et identifiez rapidement les tâches en retard.

Suivez votre progression

Travailler en déplacement

En réunion avec un fournisseur, à une conférence ou à l’extérieur, restez connecté avec Asana pour mobile.

Travailler en déplacement

Menez chaque projet avec brio

Asana permet aux équipes Marketing de planifier, gérer, suivre et lancer des initiatives qui captivent leurs destinataires.

Menez chaque projet avec brio

Planifiez chaque étape

De l’élaboration au lancement, recensez toutes les étapes essentielles pour que chacun comprenne parfaitement la stratégie.

Planifiez chaque étape

Sachez qui fait quoi

Définissez clairement les responsables et les échéances de chaque élément du lancement pour que tout soit prêt à la date prévue.

Sachez qui fait quoi

Lancez vos produits à temps

Visualisez l’intégration de tous les éléments de votre plan pour pouvoir le modifier à souhait tout en menant à bien votre projet.

Lancez vos produits à temps

Tenez vos équipes informées

Reliez les importantes mises à jour et discussions à votre travail pour éviter qu’elles ne se perdent parmi d’innombrables e-mails.

Tenez vos équipes informées

Regroupez votre travail

Joignez des fichiers à votre projet pour que tout le monde sache où se trouvent les bonnes informations.

Regroupez votre travail

Suivez les dates et les étapes clés

Gardez l’œil sur les dates clés en affichant les plans de lancement sur un calendrier.

Suivez les dates et les étapes clés

Distinguez ce qui avance de ce qui est à la traîne

Affichez la progression du travail afin de rester sur la bonne voie pour remplir vos objectifs et respecter vos délais.

Distinguez ce qui avance de ce qui est à la traîne

Restez connecté où que vous soyez

Restez au courant de la progression vers un lancement même en dehors du bureau grâce à Asana pour mobile.

Restez connecté où que vous soyez

Prêts ? Lancez !

Asana aide les équipes Produit à respecter leurs délais pour lancer de formidables produits.

Prêts ? Lancez !

Planifiez les priorités

Créez des tâches pour chaque objectif afin que chacun visualise parfaitement les objectifs de l’entreprise.

Planifiez les priorités

Déterminez le référent privilégié

Attribuez chaque objectif à la personne appropriée pour que tout le monde sache qui est responsable et qui peut répondre aux questions.

Déterminez le référent privilégié

Élaborez un plan pour atteindre vos objectifs

Visualisez l’impact de chaque étape clé sur les objectifs à atteindre afin de travailler en toute sérénité.

Élaborez un plan pour atteindre vos objectifs

Partagez informations et statuts

Tenez les parties prenantes informées en associant directement aux objectifs les dernières informations, la progression ou des commentaires.

Partagez informations et statuts

Joignez les fichiers importants

Intégrez Asana à vos outils de partage de fichiers pour regrouper tous vos documents importants au même endroit.

Joignez les fichiers importants

Gardez l’œil sur les dates clés

Affichez les échéances et les principales étapes de votre projet sur un calendrier pour garantir un timing parfait.

Gardez l’œil sur les dates clés

Suivez la progression de l’entreprise

Identifiez les objectifs en bonne voie et les éléments qui requièrent votre attention afin de maintenir le cap.

Suivez la progression de l’entreprise

Restez au courant

Obtenez les dernières informations et pesez sur les décisions importantes où que vous soyez avec Asana pour mobile.

Restez au courant

Remplissez vos objectifs

Asana offre à votre équipe une meilleure visibilité sur les objectifs de votre organisation pour que chacun reste concentré sur ce qui compte vraiment.

Remplissez vos objectifs

Visez la Lune

Planifiez chaque étape de votre mission pour atteindre les étoiles sans rien oublier.

Visez la Lune

Identifiez les reponsables

Nommez des responsables pour chaque tâche afin que tous, du pilote à l’ingénieur de vol, sache ce qu’il a à faire.

Identifiez les reponsables

Planifiez chaque étape

Créez un plan de lancement pour organiser le chemin à suivre du début à la fin, puis partagez-le avec votre équipe et modifiez-le quand cela est necessaire.

Planifiez chaque étape

Vérifiez que tout est prêt

Posez les questions importantes, entamez les discussions et partagez les dernières informations pour que l’équipe ou l’équipage soit fin prêt le jour J.

Vérifiez que tout est prêt

L’union fait la force

Associez Asana aux autres outils nécessaires à votre mission afin que toutes les informations soient regroupées.

L’union fait la force

Restez concentré sur l’objectif premier

Affichez chaque étape clé sur un calendrier pour suivre toutes les dates importantes avant le lancement.

Restez concentré sur l’objectif premier

Suivez votre progression

Affichez ce qui avance et ce qui est à la traîne afin de vous assurer d’être fin prêt pour le jour J.

Suivez votre progression

Travaillez où que vous soyez

Au bureau ou dans les étoiles, restez informé partout où la connexion Internet est établie

Travaillez où que vous soyez

3, 2, 1… Lancez !

Avec Asana, votre équipe peut viser et atteindre la Lune. Un petit pas suffit…

3, 2, 1... Lancez !