Mantenha a sua equipe organizada e conectada

A plataforma de gerenciamento de trabalho da Asana permite à sua equipe manter o foco nas metas, projetos e tarefas, não importa onde e quando a sua equipe trabalha.

As melhores equipes do mundo confiam na Asana

Logotipo da Vox Media
Logotipo da Salesforce
Logotipo da Deloitte
Logotipo da Nasa
Logotipo da Meals on Wheels
Logotipo da Comcast NBC
Logotipo da Timbuk2

Organize-se

Planeje e estruture os trabalhos da forma que fizer mais sentido para você. Defina prioridades e estabeleça prazos, compartilhe detalhes e atribua tarefas. Tudo isso num único lugar.

Siga na direção certa

Acompanhe os projetos e tarefas em cada etapa. Você sabe em que ponto está o trabalho e deixa todos os membros alinhados com as metas.

Cumpra os prazos

Crie planos de projeto visuais para ver como cada passo é representado ao longo do tempo. Identifique riscos e elimine obstáculos mesmo quando os planos tiverem modificações.

Assista à Asana em ação

Veja como sua equipe pode estruturar o trabalho para converter todos os seus objetivos em planos realizáveis.

Air France KLM

A equipe do escritório de Gestão de Projetos conta com a Asana para alcançar a meta de reduzir a cada ano os custos por unidade do Centro de Serviços Compartilhados.

Tamas Kadar
Gerente de desenvolvimento de negócios

Sony Music

Ao tirar todas as solicitações dos e-mails e usar a Asana para colaborar com maior eficiência, podemos economizar 60 horas todos os meses.

Walter Gross
Gerente sênior de marketing digital

Sophos

A comunicação melhorou imediatamente. Nossa equipe de marketing de campo ficou encantada com a nova visibilidade sobre os pedidos.

Dawn Jensen
Gerente sênior global de programas

G2

A Asana foi fundamental por permitir à nossa equipe ter um crescimento seis vezes maior este ano e dimensionar os processos com êxito.

Ryan Bonnici
Diretor de marketing

CyberAgent

Asana é a tábua de salvação para a nossa organização funcionar adequadamente, e teve um papel fundamental na reformulação da nossa equipe nos últimos seis meses.

Kazuhiro Higuchi
Gerente de produto

Dropbox

Se quero saber como está um projeto ou qual é o status de alguma coisa, basta olhar na Asana e tudo fica claro. A Asana torna nosso processo mais eficiente.

Rian Hunter
Engenheiro de software

Campfire

Graças à Asana nossa equipe pode avaliar com eficiência mais projetos, o que tem um impacto na quantia de dinheiro que passa pela nossa plataforma, uma das métricas mais importantes para o nosso negócio.

Toshiaki Sasaki
Diretor e gerente de produto

Zaim

Ao combinar o Slack com a Asana quando criamos um lugar para expressão livre das opiniões, podemos ter novas ideias, criar um processo de trabalho em equipe, e gerar bons resultados.

Takako Kansai
Diretor executivo

Air France KLM

A Asana tornou-se o pilar do gerenciamento de projetos no Centro de Serviços Compartilhados. Ela permitiu à nossa pequena equipe de seis pessoas migrar serviços e implementar novas ferramentas de uma maneira eficaz que beneficia 1500 funcionários e nossos usuários ao redor do mundo.

Tamas Kadar
Gerente de desenvolvimento de negócios

Morning Coworking

A Asana torna muito simples acompanhar cada detalhe sem adicionar complexidade.

Tania Boros
Diretor de operações

Cadeau - Maestro

Escolhemos a Asana porque ela oferece muitas funções e possibilidades diferentes para nos ajudar a melhorar a empresa, a marca e os serviços prestados.

Nicolas Graillon
Gerente de Web Marketing

La Ruche

Foi fácil para a equipe rapidamente compreender e passar a usar a Asana.

Clément Chapalain
Gerente de produto

Viessmann

Com a Asana, o conhecimento pertence à nossa organização, não apenas às pessoas que o criam.

Alexander Pöllmann
Gerente de Smart Office e de colaboração

Awin

A Asana interconecta nossa equipe de marketing global, em Berlim, com 13 escritórios de marketing local ao redor do mundo, assegurando uma comunicação rápida e clara.

Rosario Messina
Líder da equipe de marketing do grupo, Awin

Blinkist

Com a Asana, qualquer pessoa pode ver no que os outros estão trabalhando e dar feedback, ou participar da conversa quando é preciso discutir as ideias.

Holger Seim
Cofundador e diretor executivo da Blinkist

Fond Of

Na Asana, os tópicos não ficam fora de controle. Todos os envolvidos permanecem informados, mas podem deixar de acompanhar quando quiserem. Todos economizam o seu tempo e se tornam mais eficientes.

Martin Steinbach
Diretor executivo e fundador da Fond Of

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