Mall för spårning av kandidater

Planera och hantera projekt för kandidatspårning med vår mall

Att hitta stora talanger kräver mycket arbete. När du rekryterar för flera olika roller kan det snabbt bli svårt att hantera din kandidatpipeline och samordna med interna rekryteringspartner och externa kandidater. Genom att använda en mall i Asana för kandidatspårning kan du se var varje person befinner sig i rekryteringsprocessen, lagra viktiga kontaktuppgifter och föra intervjuanteckningar.

• Se alla detaljer på ett ställe. Intervjuarna måste vara förberedda på intervjuerna och ha rätt information med sig så att alla kandidater får en enhetlig upplevelse. Allt blir så mycket enklare med informationen samlad på ett ställe.

• Integrera med verktygen du älskar. Du kan ansluta Asana till andra rekryteringsverktyg, för att spara tid genom att inte behöva hoppa fram och tillbaka och samtidigt se till att informationen på båda ställena är korrekt.

• Ha koll på vilket skede kandidaterna befinner sig i. Med en snabb överblick kan du sortera ditt projekt för kandidatspårning för att se var varje kandidat befinner sig i processen och se till att allt går smidigt och enligt tidtabellen.

Att anställa bra talanger är direkt kopplat till framgång. Ta bort komplexiteten i rekryteringsprocessen och skapa ett smidigt system för att attrahera och anställa de bästa kandidaterna.