Conecte as metas da sua empresa e os trabalhos subjacentes em um único lugar. Você poderá visualizar o progresso e manter as equipes em dia, e as equipes poderão trabalhar de forma bem orientada quanto ao que devem realizar.
Sem metas claras, as pessoas trabalham em círculos. Estabelecer metas corporativas na Asana define-as como prioridades e permite que as equipes reduzam os conflitos para seguirem juntas numa direção única.
Equipes que têm metas claras tomam melhores decisões, priorizam projetos que sustentam a estratégia da empresa e realizam mais trabalhos que produzem resultados mensuráveis.
Com a Asana, os membros das equipes veem como o seu trabalho contribui para os objetivos da empresa. Eles compreendem o valor de suas habilidades e pontos fortes e, por sua vez, se empenham mais em dar o seu melhor desempenho.
Consulte o panorama geral dos objetivos da sua organização em tempo real. Com a geração de relatórios globais, é possível identificar obstáculos e realizar ajustes para manter em dia o trabalho das equipes.
Descubra como definir objetivos e principais resultados (OKRs, na sigla em inglês) para alinhar a sua empresa a metas mensuráveis, aprimorar o desempenho das equipes e motivar os funcionários a darem o seu melhor.
Garanta que as equipes estejam em dia com o cumprimento das metas da empresa com a Asana.