交接計劃範本

工作不會在某個人離開團隊時就停止。瞭解如何在 Asana 中建立交接計劃範本,如此您就能在團隊成員換職務時,繼續推動工作。

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當有團隊成員離開時,您必須收拾他們留下的工作。為了不要讓非必要待辦項目過多,很重要的一點是在該成員離開就將關鍵資訊和職責交接給下一個人,以免人員一離開,專案就停滯下來。

[產品 UI] Asana 中的交接計劃專案,試算表風格的專案檢視 (清單)

交接計劃方案並不只是將資訊組織起來而已,還提供團隊一個標準化的交接藍圖,並指出員工離開前必須完成哪些步驟。

什麼是交接計劃?

交接計劃是在團隊成員從某個角色轉出時,組織並交接知識的一個方法,有助保持工作之延續,確保不會遺失資訊,並且可以持續推動專案。例如,IT 員工的交接計劃可能會包括核心任務的清單、關鍵系統的密碼和將至專案的未完成交付項目。

交接計劃應是更大規模員工退職計劃的其中一部份。它有助您和即將離開的團隊成員收束所有未結尾事項,好聚好散。

什麼是交接計劃範本?

交接計劃範本是可重複使用的指南,無論您是否面臨團隊成員換工作,都可藉此快速設定交接計劃。與其每次都從零開始建立交接計劃,不妨透過範本提供的藍圖,在員工離開前準備好團隊成員所需交接的資訊和責任。這樣一來,他們就比較不會忘記關鍵細節,而您的團隊也能取得標準化的整套資訊。

數位交接計劃範本的優點

交接計劃範本不僅僅只是個職責清單而已,您還必須規劃如何交接關鍵專案的所有權,提供團隊他們需要的情境資訊以免面臨瓶頸,並且還要能繼續工作。話雖如此,要在一個靜態的交接計劃文件中納入這所有資訊其實很困難 (而且很耗時間)。

不妨藉助數位交接計劃範本,快速連結情境資訊並建立具體時程,說明您將如何交接關鍵任務的所有權。您可以與隊友分享此單一事實來源,而它也是追蹤交接進度的絕佳方法。一旦建立數位交接計劃範本,每次有團隊成員變換角色時,您就能輕易地重複利用。

專案管理工具中而不是靜態文件中建立交接計劃範本後,您就能:

  • 將團隊成員須分享的交接資訊標準化。

  • 確保團隊成員在離開前交出關鍵資訊。

  • 即時追蹤交接進度。

  • 持續推動專案,確保不會遺失關鍵資訊。

  • 與專案關係人分享交接計劃。

  • 指派所有者和期限,讓大家清楚瞭解誰應該接手特定的角色和職責

  • 附加如文件、試算表或連結這類的情境資訊至相關專案。

交接計劃範本要納入什麼內容

出色的交接計劃範本會納入某個隊友離開前,團隊需要知道的所有關鍵細節。然而,在您交接那麼大量的資訊時,是否能有系統的組織資訊就是關鍵。

請確認您的交接計劃範本可根據優先順序、期望投入的工作量和時間範圍等條件來排序和分類職責。若要提供足夠的情境資訊,您還需要有個方法連結相關的文件和相關的專案。如此一來,您和團隊都能輕鬆瀏覽各交接計劃,並且找到需要的情境資訊。

整合功能

  • 清單檢視。清單檢視是網格式檢視,能夠藉以輕鬆查看所有專案資訊,讓您一目了然。如同待辦清單或試算表,清單檢視也會一次顯示您的所有任務,如此一來您不僅可查看任務標題和截止日期,還可檢視任何相關自訂欄位,例如:優先順序、狀態等。不妨讓整個團隊清楚看見誰在何時執行什麼任務,藉此實現毫不費力的協作。

  • 自訂欄位。自訂欄位是為工作設定標籤、排序和篩選的最佳方法。針對您需要追蹤的任何資訊建立唯一的自訂欄位,包括優先順序、狀態,乃至於電子郵件或電話號碼。使用自訂欄位來排序和安排待辦事項的時程,以便知道自己該優先處理哪件事。此外,還可跨任務和專案分享自訂欄位,確保整個組織的一致性。

  • 子任務。有時候待辦事項的規模太大,難以在一個任務中涵蓋所有資訊。若任務的進度推動者超過一位、截止日期距離較寬鬆,或專案關係人需要在正式推出前先行審查和核准,請使用子任務來追蹤工作。子任務是分配工作以及將任務拆解成個別組成部份的有效做法,可同時確保所有小型待辦事項仍能連結至上層任務的高階情境資訊。使用子任務將任務分解成較小的組成部份,或擷取多步驟流程的個別組成部份。

  • 將任務新增至多個專案。工作的性質是跨職能的。團隊需要能夠有效跨部門執行工作。儘管如此,若每個部門都有各自專屬的歸檔系統,工作就會遲滯並且面臨穀倉效應。在 Asana 中,成員可以輕鬆跨多個專案追蹤和管理任務。這不僅減少重複性的工作,也提高跨團隊的可視度,還有助您在有情境資訊的前提下查看任務、檢視誰正執行什麼工作,確保團隊和任務保持相互連結。

推薦的應用程式

  • Gmail。藉助 Asana for Gmail 整合,您可以直接從您的 Gmail 收件匣建立 Asana 任務。您從 Gmail 建立的所有任務都會自動包含來自您電子郵件的情境資訊。如此一來,您再也不會錯過任何事情。撰寫電子郵件時需要參考某項 Asana 任務嗎?與其開啟 Asana,不妨改用 Asana for Gmail 附加元件,直接從您的 Gmail 收件匣輕鬆搜尋該任務。

  • Outlook。當您透過電子郵件收到行動項目時 (例如審閱代理機構的工作或向合作夥伴請求設計資產),您現在可以直接從 Outlook 中為其建立 Asana 任務。接著,您可以將新任務指派給自己或隊友、設定截止日期,並將其新增至專案中,使之與其他相關工作相互連結。

  • Google Workplace。使用內建於 Asana 任務窗格中的 Google Workplace 檔案選擇工具,將檔案直接附加至 Asana 中的任務。只需按幾下,即可輕鬆附加任意 My Drive 檔案。

  • Dropbox。使用內建於 Asana 任務窗格中的 Dropbox 檔案選擇工具,直接把檔案附加至 Asana 中的任務。

常見問題

我是否需要交接計劃範本?

換工作在所難免,身為團隊主管的您可藉助交接計劃範本確保每次團隊成員離開時,得以順利交接。此範本概述團隊成員應在計劃納入的資訊類別,並提供您一個方法來組織和追蹤這所有資訊,從而簡化了交接流程。

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