La vraie valeur des plateformes de gestion du travail : conseils et analyse par Asana et Vodafone

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Conseils et analyse par Asana et Vodafone

Nos lieux de travail sont en constante évolution, par le biais des équipes qui forgent collectivement notre culture et nos processus, mais aussi grâce aux mesures appliquées par les entreprises dans leur ensemble pour faire face aux enjeux mondiaux.

Les plateformes de gestion du travail et notamment Asana peuvent faciliter cette transition vers le nouvel avenir du travail. En plus de permettre aux équipes d’orchestrer leurs activités, ces outils les aident à stimuler la motivation des employés et à gagner en productivité et en transparence.

Quelle valeur ajoutée peut-on tirer d’une plateforme de gestion du travail comme Asana ? La réponse dans notre webinaire organisé avec Jessica Gilmartin, responsable du marketing régional chez Asana, et Darragh Cresham, son homologue chez Vodafone.

Au programme :

  • Adopter une plateforme de gestion du travail : quelle valeur ajoutée ?
  • Les principales conclusions du rapport d’Asana consacré au retour sur investissement de la gestion du travail
  • Un aperçu exclusif des méthodes employées par Vodaphone pour gérer ses activités opérationnelles en EMEA avec Asana