Многие из нас рассматривают сон отдельно от рабочего места. Однако на самом деле на работу, совместную деятельность и, в конечном счёте, на вашу компанию в значительной степени влияют привычки в отношении сна у вас и ваших работников.
Может показаться, что сон стоит на последнем месте в длинном списке эффективных способов мотивировать работников, но знаете ли вы, что ваши работники с меньшей вероятностью будут вам доверять, если вы не высыпаетесь? Или что люди, страдающие от недосыпания, с большей вероятностью будут воспринимать действия других, в том числе своих коллег, как негативные? Эти зачастую подсознательные реакции могут стать серьезными препятствиями на пути к созданию сплоченной организации, способной браться за сложные задачи и решать их.
Именно здесь на помощь приходит руководство в области сна: уделение приоритетного внимания отдыху оказывает положительный, цепной эффект на всю организацию и помогает каждому сотруднику проявлять свои лучшие качества на работе.
На основе многомесячных оригинальных исследований компания The Work Innovation Lab в сотрудничестве с Chorus Sleep, разработчиками мобильного приложения и коучинговой программы, а также ведущим ученым и специалистом по спортивной физиологии доктором Грегом Уэллсом создала руководство, содержащее аналитику, которая поможет вам внедрить управление сном в своем руководстве. Вы узнаете:
Что такое руководство с учетом сна (и почему оно так необходимо в наши нестабильные времена)
Как качественный сон помогает быть лидером более высокого уровня
Как сон влияет на совместную работу
Конкретные действия, которые вы можете предпринять уже сегодня, чтобы обеспечить своим сотрудникам возможность лучше отдыхать, а также повысить их продуктивность и эффективность
Не пренебрегайте сном.