Estabeleça objetivos e resultados principais do jeito certo

Obtenha nosso guia gratuito sobre como implementar objetivos e resultados principais (OKR, na sigla em inglês) para melhorar a forma como as metas são estabelecidas na sua empresa. Saiba como definir bons objetivos e resultados principais, evitar armadilhas comuns e implementá-los em toda a empresa.

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Por que razão a sua empresa precisa de objetivos e resultados principais

Objetivos e resultados principais são poderosos porque ajudam as equipes a priorizar. Especialmente no caso do trabalho distribuído e à distância, a sua empresa precisa de alinhamento amplo e direcionamento claro.

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Por que os objetivos e resultados principais podem falhar

Os objetivos e resultados principais são fáceis de compreender, mas difíceis de serem implementados com sucesso. O que falta é mostrar para a equipe como o seu trabalho cotidiano se conecta a eles.

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A forma certa de se estabelecer objetivos e resultados principais

Coloque a sua organização em rota de êxito com o processo passo a passo elaborado pela Asana para os objetivos e resultados principais, que abrange desde como os estabelecer até a melhor maneira de os executar, monitorar e classificar.

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Comece a definir seus objetivos e resultados principais

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