AI をスケールしているのでしょうか、それとも混乱を自動化しているのでしょうか？

5 分間のアセスメントに回答して、組織の AI 成熟度ステージを把握し、AI の可能性を最大限に引き出すための個別的な推奨事項を確認しましょう。

Asana Work Innovation Lab による最先端のリサーチに基づくこのアセスメントは、画期的な AI の成果を生み出すことができる組織と、単なる試験的なプログラムにとどまる組織とを区別する 3 つの体系的な要因について、組織を評価するものです。

生産性負担を排除し、適切なワークフローを構築しているのでしょうか、それとも、機能不全のプロセスに単に AI を追加しているだけでしょうか？

すべての従業員を対象として AI 機能を体系的に開発していますか？それとも、自然発生的な導入を期待していますか？

スケールアップを可能にするガバナンス、評価、サポートのシステムを備えていますか？それとも、手探りで進んでいますか？

71% の組織が、限定的な AI 導入によるパイロット段階から先に進めずにいます。 AI 変革のための体系的なサポートを提供することなく、既存のプロセスに AI を組み込んでいるのです。

組織の 29% が、全社的に AI を導入し、評価システムを確立しています。これらの組織は、体系的にワークフローを再設計し、個人の導入状況を管理し、ガバナンスインフラストラクチャを構築しています。

AI 成熟度評価