過勞現象日益增加，而知識工作者幾乎花費三分之二的時間處理工作附帶事務。組織、團隊和個人若想在未來一年蓬勃發展，需要哪些必備要件？
在今年的報告中，Asana 調查了超過 13,000 名來自全球的知識工作者，檢視我們的工作在全新的分散式環境中發生何種變化。
下載完整報告，深入瞭解關於：
為什麼 2020 年有 71% 的知識工作者經歷了過勞
分散式的工作型態延誤了期限——2020 年，有 26% 的期限都被錯過了
工具超載會如何有礙團隊的協調
過勞現象日益增加，而知識工作者幾乎花費三分之二的時間處理工作附帶事務。組織、團隊和個人若想在未來一年蓬勃發展，需要哪些必備要件？
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為什麼 2020 年有 71% 的知識工作者經歷了過勞
分散式的工作型態延誤了期限——2020 年，有 26% 的期限都被錯過了
工具超載會如何有礙團隊的協調
