El equipo de liderazgo

El equipo de liderazgo de Asana está comprometido a crear un producto que la gente adore, empoderar a todos los equipos para hacer un gran trabajo y a ayudar al crecimiento de la compañía.

Conoce a nuestros líderes

El equipo viene de varias de las compañías líderes en tecnología, incluyendo Google, Apple, Amazon, Microsoft, Salesforce y Dropbox. Conócelos.

Chris Farinacci—Negocios

Prashant Pandey—Ingeniería

Justin Rosenstein—Cofundador

Dustin Moskovitz—CEO y cofundador

Anna Binder—Personas

Oliver Jay—Ventas

Alex Hood—Producto

Tim Wan—Finanzas

Dave King—Marketing

Negocios

Chris Farinacci

Como jefe de negocios, Chris dirige el crecimiento empresarial y los esfuerzos para ir al mercado, incluyendo ventas, marketing, desarrollo empresarial y operaciones con clientes. Tiene más de 25 años de experiencia en tecnología empresarial. Antes de unirse a Asana, Chris lideró marketing global para Google empresarial y educación empresarial y tuvo un rol ejecutivo en Tara, Oracle, i2 y Agile Software. Ha estado ocupado por un largo, largo tiempo.

Chris tiene una licenciatura en ingeniería mecánica por la Universidad Estatal de Ohio.

Ingeniería

Prashant Pandey

Como jefe de ingeniería, Prashant lidera la creciente organización de ingeniería de Asana hacia la alta velocidad, la sostenibilidad y la calidad. Antes de unirse a Asana, Prashant comenzó y lideró al equipo del Área de la Bahía construyendo Amazon DynamoDB, un servicio administrado completamente por NoSQL. También dirigió ingeniería para la publicidad móvil de Vdopia y trabajó en sistemas de almacenamiento en IBM Research.

Prashant obtuvo una maestría en ciencias de la computación por UIUC, y una licenciatura (con honores) en ciencias de la computación por BITS, Pilani.

Fundador

Justin Rosenstein

Como cofundador de Asana y líder de visión, Justin (conocido internamente como JR) dedica su tiempo explorar como la tecnología permite a los equipos trabajar de forma más productiva, y en convertir a Asana en un lugar para trabajar radicalmente positivo e inclusivo. Antes de lanzar Asana trabajó en Facebook y Google y es responsable por co-crear el botón de Me Gusta de Facebook, las Páginas de Facebook, el Chat de Gmail y Google Drive.
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Es un estudiante serio de yoga, meditación y los gatos. Justin obtuvo su licenciatura en matemáticas por Stanford y obtuvo una maestría en informática cuando comenzó a trabajar de tiempo completo para Google.

Fundador

Dustin Moskovitz

Conoce a Dustin. Como CEO, se dedica a crear un producto que ayude a los equipos a colaborar sin esfuerzos así como a crear una cultura donde el personal de Asana puede prosperar y hacer el mejor trabajo de sus carreras. Antes de eso, cofundó Facebook, donde fue un líder técnico clave, trabajando primero como CTO después como vicepresidente de ingeniería.

Dustin estudió economía en la Universidad de Harvard por dos años antes de mudarse a Palo Alto, California para trabajar de tiempo completo en Facebook.

Recursos Humanos

Anna Binder

Anna ha pasado la mayor parte de su carrera trabajando en operaciones humanas de recursos humanos en empresas de tecnología, conectado programas de personas a objetivos y valores empresariales. Como jefa de recursos humanos en Asana, lidera los esfuerzos de la compañía en reclutamiento, recompensas totales, diversidad e inclusión, aprendizaje, desarrollo y el compromiso de empleados. Antes de unirse a Asana, Anna trabajó en roles similares en MuleSoft, Readyforce y IronPort Systems.

Tiene una licenciatura en ciencias políticas por la Universidad de Oregón y una maestría en administración de empresas del IESE en España.

Ventas

Oliver Jay

Conoce a Oliver, o “OJ”, como lo llamamos nosotros. Después de hacer crecer exitosamente el equipo de ventas de Dropbox de 20 a 100 personas y expandirlo internacionalmente, OJ se unió a Asana. Como nuestro jefe de ventas globales, está motivado por la oportunidad de poner su experiencia a trabajar, construir equipos de monetización y difundir el uso de Asana en todo el planeta.

Oliver obtuvo su licenciatura en la Universidad de Pensilvania y su maestría en administración de empresas por la Harvard Business School.

Producto

Alex Hood

Como jefe de producto, Alex lidera la estrategia de productos de Asana, la planificación y la administración de toda la organización de productos, que incluye administración de productos, diseño e investigación de usuarios. Antes de Asana, Alex fue vicepresidente de gestión de productos en Intuit y dirigió QuickBooks en línea. Alex también fue el Vicepresidente de Producto de TubeMogul, que ahora es Advertising Cloud de Adobe y ocupó posiciones en el Mercado de Valores Nasdaq.

Alex tiene una maestría en administración de empresas por UC Berkeley.

Finanzas

Tim Wan

Tim es el jefe de finanzas y, junto con su equipo, es responsable de la planificación contable y financiera de todas las operaciones comerciales, incluyendo el programa culinario, las instalaciones y TI. El objetivo del equipo es apoyar y proporcionar información perspicaz a sus compañeros en Asana y capacitarlos para tomar las mejores decisiones comerciales. Antes de unirse a Asana, Tim se desempeñó como director financiero de RealNetworks y Apigee, que dirigió con éxito a través de su oferta pública inicial y la adquisición por parte de Google.

Tim obtuvo su licenciatura en economía por la UCLA y una maestría en administración de empresas por la Universidad del Sur de California.

Marketing

Dave King

Dave es el director de marketing global y está dedicado a mostrar a los equipos en todas partes por qué Asana es la mejor manera de administrar sus proyectos y tareas. Él cuida nuestra marca y lidera los esfuerzos para impulsar el crecimiento del mercado y construir la comunidad Asana. Antes de unirse a nosotros, Dave dirigió los equipos de marketing en Percolate, Highfive y Salesforce Community Cloud.

Dave obtuvo su licenciatura en ciencias por la Universidad de Duke y una maestría en administración de empresas por la Stanford Graduate School of Business.

Nuestros inversores

Estamos respaldados por un grupo de inversores experimentados que respaldan nuestro éxito a largo plazo. Entre ellos se encuentran los mejores fondos de riesgo e individuos como Sam Altman.

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Descubre Asana

Asana es la manera más fácil para los equipos de dar seguimiento a sus proyectos y tareas, para poder obtener buenos resultados.

Campaña de Marketing

Campaña de Marketing

Lanzamiento de productos

Lanzamiento de productos

Objetivos de la Empresa

Objetivos de la Empresa

Misión a la Luna

Misión a la Luna

Organizar el trabajo

Define tareas y logros para brindarle claridad a tu equipo con respecto a lo que se debe hacer.

Organizar el trabajo

Ayuda a tu equipo a cumplir sus plazos

Hazle saber a cada miembro del equipo exactamente cuáles son sus obligaciones asignando responsables y fechas de entrega

Ayuda a tu equipo a cumplir sus plazos

Cumple tu fecha límite

Organiza tu plan de campaña para visualizar cómo encaja cada pieza, detectar posibles problemas y mantener el trabajo al día.

Cumple tu fecha límite

Ten conversaciones que deriven en acciones

Haz preguntas o brinda actualizaciones del trabajo que se está realizando para que las conversaciones se transformen en acciones.

Ten conversaciones que deriven en acciones

Adjunta archivos a tu trabajo

Agrupa documentos compartidos, archivos de diseño y plantillas de presupuesto para que tu equipo no pierda tiempo buscando información.

Adjunta archivos a tu trabajo

Mira el trabajo de un vistazo

Consulta tu trabajo en un calendario para controlar plazos y enfocarte en fechas importantes

Mira el trabajo de un vistazo

Haz seguimiento de tu progreso

Mantente al tanto del progreso del proyecto e identifica rápidamente los problemas.

Haz seguimiento de tu progreso

Trabaja sobre la marcha

No importa si estás en una reunión con un proveedor, una conferencia o fuera de la oficina, mantente siempre conectado con Asana para móviles.

Trabaja sobre la marcha

Dirige programas exitosos siempre

Asana ayuda a los equipos de marketing a planificar, gestionar, dar seguimiento y lanzar iniciativas que capten la atención de su audiencia.

Dirige programas exitosos siempre

Organiza visualmente cada paso

Planea cada etapa importante, desde el desarrollo hasta el lanzamiento, para que todos tengan claridad sobre los pasos a seguir.

Organiza visualmente cada paso

Conoce quién está a cargo

Asigna claramente a los responsables y fechas de entrega de cada parte del lanzamiento para que puedas realizarlo a tiempo.

Conoce quién está a cargo

Realiza el lanzamiento a tiempo

Mira cómo encajan las piezas de tu plan para poder hacer ajustes y mantener el trabajo al día.

Realiza el lanzamiento a tiempo

Mantén a todos actualizados

Conecta las actualizaciones y conversaciones importantes a tu trabajo para asegurarte de que no queden enterradas en las cadenas de email.

Mantén a todos actualizados

Almacena el trabajo en un lugar

Adjunta archivos a tu proyecto para que todos sepan dónde encontrar la información correcta.

Almacena el trabajo en un lugar

Haz seguimiento a fechas y logros

Mantente informado sobre fechas importantes al ver los planes de lanzamiento en un calendario.

Haz seguimiento a fechas y logros

Infórmate sobre lo que va bien encaminado y lo que no

Ve el progreso del proyecto para asegurarte de que estés a tiempo para cumplir tus plazos y objetivos.

Infórmate sobre lo que va bien encaminado y lo que no

Mantente conectado estés donde estés

Mantente actualizado sobre el progreso de tu lanzamiento desde cualquier lugar con Asana para móviles.

Mantente conectado estés donde estés

¡En sus marcas, listos, a lanzar!

Asana ayuda a los equipos de productos a cumplir sus plazos para que puedan lanzar excelentes productos.

¡En sus marcas, listos, a lanzar!

Establece las prioridades

Crea tareas para cada objetivo y así todos puedan ver las metas generales de la empresa.

Establece las prioridades

Elige a la persona correcta

Asigna cada objetivo a la persona apropiada para que todos sepan quién es el responsable y a quién hacerle preguntas.

Elige a la persona correcta

Crea un plan para cumplir tus metas

Mira cómo cada paso contribuye para lograr tus metas, para confiar en que cumplirás tus objetivos.

Crea un plan para cumplir tus metas

Compartir información y brindar actualizaciones

Mantén a las personas interesadas al día sobre las últimas informaciones y estado del progreso con actualizaciones y comentarios asociados a tus objetivos.

Compartir información y brindar actualizaciones

Adjunta archivos importantes

Integra a Asana con tus herramientas para compartir archivos con el fin de mantener todos los documentos importantes en un solo lugar.

Adjunta archivos importantes

Mantente informado sobre fechas importantes

Revisa los plazos y logros de tu iniciativa en un calendario para asegurarte de que estés a tiempo.

Mantente informado sobre fechas importantes

Haz seguimiento al progreso de la empresa

Ve qué objetivos van bien encaminados y cuáles necesitan tu atención para que puedas cumplir tus metas.

Haz seguimiento al progreso de la empresa

Mantente informado

Con Asana para teléfonos móviles, recibe actualizaciones y opina sobre decisiones importantes desde cualquier lugar.

Mantente informado

Cumple tus metas

Asana le permite a tu equipo ver los objetivos de tu organización para que todos se mantengan enfocados en las cosas más importantes.

Cumple tus metas

Prepárate para la misión

Organiza visualmente cada paso de tu misión para que no te pierdas ningún paso mientras intentas llegar a lo más alto.

Prepárate para la misión

Conoce quién está a cargo

Asigna claramente a los responsables de cada tarea para que tu piloto, comandante e ingeniero de vuelo sepan qué tienen que hacer.

Conoce quién está a cargo

Organiza visualmente cada paso

Crea un plan de lanzamiento para poder graficar tu trabajo de principio a fin, compartirlo con tu equipo y modificarlo cuando cambien las condiciones.

Organiza visualmente cada paso

Asegúrate de que todo esté funcionando correctamente

Haz preguntas importantes, ten conversaciones y da actualizaciones de estado con el fin de preparar a tu tripulación para el día de lanzamiento.

Asegúrate de que todo esté funcionando correctamente

Reúne todo tu contenido

Conecta Asana con las otras herramientas que necesitas en tu misión para que tengas toda la información en un mismo lugar.

Reúne todo tu contenido

Mantén tus ojos en el objetivo

Ve cada logro en un calendario para que puedas dar seguimiento a fechas importantes previas al despegue.

Mantén tus ojos en el objetivo

Haz seguimiento de tu progreso

Infórmate sobre qué cosas van por buen camino y cuáles no para que puedas asegurarte de estar listo para el día del lanzamiento.

Haz seguimiento de tu progreso

Trabaja desde cualquier lugar

Mantente informado sin importar si estás en la oficina o en la luna. Solo asegúrate de que tengas conexión a Internet.

Trabaja desde cualquier lugar

3, 2, 1&hellip… ¡despegue!

Con Asana, tu tripulación puede planear ir a la luna y llegar a ella. Solo se necesita dar un pequeño paso…

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