El equipo de liderazgo

El equipo de liderazgo de Asana está comprometido a crear un producto que la gente adore, empoderar a todos los equipos para hacer un gran trabajo y a ayudar al crecimiento de la compañía.

Conoce a nuestros líderes

El equipo viene de varias de las compañías líderes en tecnología, incluyendo Google, Apple, Amazon, Microsoft, Salesforce y Dropbox. Conócelos.

Chris Farinacci—Negocios

Prashant Pandey—Ingeniería

Justin Rosenstein—Cofundador

Dustin Moskovitz—CEO y cofundador

Anna Binder—Personas

Oliver Jay—Ventas

Eleanor Lacey—Legal

Alex Hood—Producto

Tim Wan—Finanzas

Dave King—Marketing

Negocios

Chris Farinacci

Como jefe de negocios, Chris dirige el crecimiento empresarial y los esfuerzos para ir al mercado, incluyendo ventas, marketing, desarrollo empresarial y operaciones con clientes. Tiene más de 25 años de experiencia en tecnología empresarial. Antes de unirse a Asana, Chris lideró marketing global para Google empresarial y educación empresarial y tuvo un rol ejecutivo en Tara, Oracle, i2 y Agile Software. Ha estado ocupado por un largo, largo tiempo.

Chris tiene una licenciatura en ingeniería mecánica por la Universidad Estatal de Ohio.

Ingeniería

Prashant Pandey

Como jefe de ingeniería, Prashant lidera la creciente organización de ingeniería de Asana hacia la alta velocidad, la sostenibilidad y la calidad. Antes de unirse a Asana, Prashant comenzó y lideró al equipo del Área de la Bahía construyendo Amazon DynamoDB, un servicio administrado completamente por NoSQL. También dirigió ingeniería para la publicidad móvil de Vdopia y trabajó en sistemas de almacenamiento en IBM Research.

Prashant obtuvo una maestría en ciencias de la computación por UIUC, y una licenciatura (con honores) en ciencias de la computación por BITS, Pilani.

Fundador

Justin Rosenstein

Como cofundador de Asana y líder de visión, Justin (conocido internamente como JR) dedica su tiempo explorar como la tecnología permite a los equipos trabajar de forma más productiva, y en convertir a Asana en un lugar para trabajar radicalmente positivo e inclusivo. Antes de lanzar Asana trabajó en Facebook y Google y es responsable por co-crear el botón de Me Gusta de Facebook, las Páginas de Facebook, el Chat de Gmail y Google Drive.
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Es un estudiante serio de yoga, meditación y los gatos. Justin obtuvo su licenciatura en matemáticas por Stanford y obtuvo una maestría en informática cuando comenzó a trabajar de tiempo completo para Google.

Fundador

Dustin Moskovitz

Conoce a Dustin. Como CEO, se dedica a crear un producto que ayude a los equipos a colaborar sin esfuerzos así como a crear una cultura donde el personal de Asana puede prosperar y hacer el mejor trabajo de sus carreras. Antes de eso, cofundó Facebook, donde fue un líder técnico clave, trabajando primero como CTO después como vicepresidente de ingeniería.

Dustin estudió economía en la Universidad de Harvard por dos años antes de mudarse a Palo Alto, California para trabajar de tiempo completo en Facebook.

Recursos Humanos

Anna Binder

Anna ha pasado la mayor parte de su carrera trabajando en operaciones humanas de recursos humanos en empresas de tecnología, conectado programas de personas a objetivos y valores empresariales. Como jefa de recursos humanos en Asana, lidera los esfuerzos de la compañía en reclutamiento, recompensas totales, diversidad e inclusión, aprendizaje, desarrollo y el compromiso de empleados. Antes de unirse a Asana, Anna trabajó en roles similares en MuleSoft, Readyforce y IronPort Systems.

Tiene una licenciatura en ciencias políticas por la Universidad de Oregón y una maestría en administración de empresas del IESE en España.

Ventas

Oliver Jay

Conoce a Oliver, o “OJ”, como lo llamamos nosotros. Después de hacer crecer exitosamente el equipo de ventas de Dropbox de 20 a 100 personas y expandirlo internacionalmente, OJ se unió a Asana. Como nuestro jefe de ventas globales, está motivado por la oportunidad de poner su experiencia a trabajar, construir equipos de monetización y difundir el uso de Asana en todo el planeta.

Oliver obtuvo su licenciatura en la Universidad de Pensilvania y su maestría en administración de empresas por la Harvard Business School.

Legal

Eleanor Lacey

Producto

Alex Hood

Como jefe de producto, Alex lidera la estrategia de productos de Asana, la planificación y la administración de toda la organización de productos, que incluye administración de productos, diseño e investigación de usuarios. Antes de Asana, Alex fue vicepresidente de gestión de productos en Intuit y dirigió QuickBooks en línea. Alex también fue el Vicepresidente de Producto de TubeMogul, que ahora es Advertising Cloud de Adobe y ocupó posiciones en el Mercado de Valores Nasdaq.

Alex tiene una maestría en administración de empresas por UC Berkeley.

Finanzas

Tim Wan

Tim es el jefe de finanzas y, junto con su equipo, es responsable de la planificación contable y financiera de todas las operaciones comerciales, incluyendo el programa culinario, las instalaciones y TI. El objetivo del equipo es apoyar y proporcionar información perspicaz a sus compañeros en Asana y capacitarlos para tomar las mejores decisiones comerciales. Antes de unirse a Asana, Tim se desempeñó como director financiero de RealNetworks y Apigee, que dirigió con éxito a través de su oferta pública inicial y la adquisición por parte de Google.

Tim obtuvo su licenciatura en economía por la UCLA y una maestría en administración de empresas por la Universidad del Sur de California.

Marketing

Dave King

Dave es el director de marketing global y está dedicado a mostrar a los equipos en todas partes por qué Asana es la mejor manera de administrar sus proyectos y tareas. Él cuida nuestra marca y lidera los esfuerzos para impulsar el crecimiento del mercado y construir la comunidad Asana. Antes de unirse a nosotros, Dave dirigió los equipos de marketing en Percolate, Highfive y Salesforce Community Cloud.

Dave obtuvo su licenciatura en ciencias por la Universidad de Duke y una maestría en administración de empresas por la Stanford Graduate School of Business.

Nuestros inversores

Estamos respaldados por un grupo de inversores experimentados que respaldan nuestro éxito a largo plazo. Entre ellos se encuentran los mejores fondos de riesgo e individuos como Sam Altman.

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