Start je carrière met uitdagend werk dat ertoe doet in een omgeving waarin je wordt ondersteund.

Het AsanaUP-stageprogramma creëert voor mensen die net binnenkomen in de technologiesector en afkomstig zijn uit niet-traditionele, diverse achtergronden, mogelijkheden om de vaardigheden en ervaring op te doen, en het mentorschap te krijgen, die nodig zijn om Asana binnen te komen. We bieden stages aan in alle functies bij Asana, waaronder bij de zakelijke, technische, interne en productteams van Asana. Zie onderstaande mogelijkheden.

Zo werkt het

Als stagiair van het AsanaUP-programma krijg je de kans om echt, zinvol werk te doen dat bijdraagt aan ons groeiende product. Alle leerlingen worden 1:1 gekoppeld aan een mentor die coaching en feedback geeft en je helpt je Asana-netwerk uit te breiden. Je werk niet alleen met je mentor, je krijgt ook aanvullende training voor je professionele ontwikkeling van je manager en het team van het AsanaUP-programma. Aan het einde van het programma zullen degenen die hebben aangetoond te kunnen slagen in aanmerking komen voor een full-time positie.

Wie kan zich aanmelden?

Je hebt een niet-traditionele achtergrond en loopt bij je pogingen de technologiesector binnen te komen tegen hindernissen aan. Dit kunnen hindernissen zijn zoals, maar niet beperkt tot, geen voorafgaande ervaring hebben in technologie, geen voorafgaande full-time-ervaring hebben op het functiegebied waar je op solliciteert, geen gerelateerd diploma hebben. Daarnaast beschik je niet over een masterdiploma.

Word lid van ons Talentennetwerk en kom meer te weten over de carrièremogelijkheden en het leven bij Asana!