S&A Stairs 在澳洲各地建造客製化樓梯。 作為第四代企業,該公司採用 Asana 以更好地管理專案工作流程、盡可能減少錯誤,並提升可視度,從而做出以資料為依據的商業決策,而非依賴直覺。
從 IT 的角度來看,Asana 的適應性和彈性非常出色。 Asana 很棒,因為在一兩天內,您就可以變更整個流程,這是一大優勢。S&A Stairs 行銷專案經理 Rick Alabaster
S&A Stairs 仍以傳統方式營運,使用紙本文件來溝通從銷售到製造和安裝的任務和工作。 這意味著文件經常遺失,且資訊過時會導致生產中斷,從而造成代價高昂的現場錯誤。
為了維持成長,S&A Stairs 需要更準確的方式來追蹤任務、進行跨團隊溝通,並維持客戶期望的高標準。 他們在 Asana 任務中找到了答案。
S&A Stairs 將每個專案流程排定為個別任務 (大多數專案通常總共 40 個任務),從而能夠跨所有專案建立一致且集中的事實來源。 這樣一來,S&A Stairs 將專案錯誤從每月 50 個大幅減少到僅 1 個,從而節省了公司在返工方面的金錢和時間。
為了進一步確保準確性並簡化製造效率,S&A Stairs 在 Asana 中將一些自訂欄位指派給特定機器,從而提供其工作清單的局部檢視。 該公司還開始使用規則將這些流程自動化,進一步提高效率。
我們將一項工作分解為 40 個不同的任務,這些任務都需要在 Asana 上完成。 每一個任務都是一個迷你專案,例如開立發票、設計等。 當我們已完成所有任務時,專案就結束了。 我們每週約有 200 份工作,全部都是迷你專案。S&A Stairs 行銷專案經理 Chris Brigland
S&A Stairs 的領導層過去主要依直覺行事,經常在未清楚瞭解工作對整體業務的貢獻時,就完成了收到的工作。 這導致難以瞭解業務長期實際表現,也難以規劃資源和時間軸以滿足需求。
藉助 Asana 任務和儀表板追蹤從銷售到製造和部署的所有事務,S&A Stairs 的領導團隊首次對業務有了清晰的瞭解,包括對效率低下領域的深入解析,以及預測的三個月管道。
S&A Stairs 的領導團隊現在能夠做出資料驅動的決策,以提高營運效率、管理材料訂購以改善現金流程、根據其專案管線預測收入,並更準確地確定交貨時間,為其客戶提供更好的服務。 因此,該公司的銷售量激增,且不影響內部資源。
我們曾經在黑暗中摸索,一切都基於直覺。 我們今天早上的管理層會議,整場會議都花在 Asana 專案上。 我們可以清楚掌握管線中已完成的報價、訂購單以及已準備就緒的測量。 從中可以看出,我們已經預測了接下來三個月的確切情況。S&A Stairs 行銷總監 Nick Acquroff
隨著整個企業的可視度提高、製造錯誤減少以及銷售額大幅增加,S&A Stairs 領導團隊現在希望在整個企業中更廣泛地實施 Asana。 具體而言,S&A Stairs 很高興能利用 Asana 進一步推動流程自動化,並利用 Asana 的 AI 功能繼續改善資料分析和決策,從而引領 S&A Stairs 邁向光明的未來。
在銷售部門使用 Asana 一年後,我們發現效果非常好,因此決定將其推廣至整個辦公室的工作流程,然後在弄清楚如何實施以使業務受益後,很快就推廣至工廠。S&A Stairs 行銷專案經理 Rick Alabaster
S&A Stairs 是一家擁有 110 多年歷史的第四代家族企業,一直以直覺經營。 現在,在新一代領導下,公司正在採用資料驅動的決策和專案管理,以簡化營運。