# [Gratis HR-sjablonen] Stroomlijn je HR-processen > Zorg ervoor dat elke werknemer voorbereid is op succes. Gebruik op maat gemaakte sjablonen om HR-workflows te standaardiseren, zodat er niets over het hoofd wordt gezien. Source: https://asana.com/nl/templates/team/hr.md ### Efficiënte HR-processen bouwen Bekijk hoe Asana-sjablonen je HR-team kunnen helpen sneller te werken, de relaties met belanghebbenden te vereenvoudigen en elke werknemer op succes voor te bereiden. - [Registreren](/create-account) ### HR-sjablonen Human resource-teams zijn essentieel om werknemers succesvol te maken. Asana-sjablonen helpen bij het standaardiseren van HR-processen, zodat er niets over het hoofd wordt gezien. - [Aan de slag](/create-account) sjablonen ### Onboarding van werknemers Een effectieve onboarding-ervaring geeft nieuwe werknemers een makkelijke manier om hun onboarding-taken op één locatie bij te houden. Bereid je nieuwe werknemers vanaf dag één voor op succes met ons sjabloon. - [Zie sjabloon](/templates/employee-onboarding) ### HR-projectplan Ongeacht het project kunnen human resources-teams ons sjabloon gebruiken om prioriteiten te stellen, de voortgang bij te houden en terugkerend werk te stroomlijnen. - [Zie sjabloon](/templates/hr-project-plan) ### Wervingspijplijnsjabloon van de stad Providence Gebruik dit sjabloon van de stad Providence om sollicitanten te volgen doorheen je wervingspijplijn - van het screenen van cv's tot de onboarding van werknemers. - [Zie sjabloon](/templates/city-of-providence-recruiting-pipeline) ### Crisisbeheersplansjabloon Weet je team wat het moet doen tijdens een crisis? Met behulp van een crisisbeheersplansjabloon kun je ervoor zorgen dat al je medewerkers op één lijn zitten. - [Zie sjabloon](/templates/crisis-management-plan) ### Kandidaten bijhouden Gebruik dit sjabloon om kandidaten voor al je openstaande functies te organiseren en bij te houden, zodat je team gedurende het hele wervingsproces op één lijn zit. - [Zie sjabloon](/templates/candidate-tracking) ### Sollicitatievragen-sjabloon en scorekaart Het voeren van een succesvol sollicitatiegesprek met een potentiële kandidaat is belangrijk voor beide partijen. Wees voorbereid met sollicitatievragen en gebruik dit sjabloon om je interview van tevoren te organiseren. - [Zie sjabloon](/templates/interview-questions) ### Help werknemers zichzelf te helpen - [Casestudy lezen](/case-study/thesoul-publishing) Met Asana brengen wij projectbeheer naar de hele organisatie zonder dat we daarvoor meer opleiding nodig hebben, omdat het platform zo gebruiksvriendelijk is. Juniorspecialisten werken perfect in Asana, net zoals leidinggevenden." ### Houd werk bij overheen verschillende tools Verlies je taken, tickets en gesprekken niet uit het oog. Met meer dan 260 app-integraties is het gemakkelijk om HR-informatie op één plaats te centraliseren, zelfs wanneer teams verschillende tools gebruiken om dingen gedaan te krijgen. - [Alle apps ontdekken](/apps) - [Alle apps ontdekken](/apps) #### Zoom Maak vergaderingen uitvoerbaar met taken, actiepunten en transcripten die je kunt opzoeken in Asana. - [Bekijk integratie](/apps/zoom) #### Microsoft Teams Verbind de gesprekken van je team met uitvoerbare items in Asana. - [Bekijk integratie](/apps/microsoft) #### Google Drive Voeg eenvoudig Google Drive-bestanden toe aan taken in Asana, en ontvang meldingen van reacties om teams en werk verbonden te houden. - [Bekijk integratie](/apps/google-drive) #### Gmail Zet e-mails om in uitvoerbare, traceerbare taken in Asana zonder je Gmail-inbox te verlaten. - [Bekijk integratie](/apps/google-gmail) #### Microsoft Outlook Zet e-mails om in traceerbaar, werkbaar werk met Asana voor Outlook. - [Bekijk integratie](/apps/outlook) #### Slack Zet ideeën, werkaanvragen en actiepunten uit Slack om in traceerbare taken en reacties in Asana. - [Bekijk integratie](/apps/slack) #### Zapier Zapier helpt je om werk te automatiseren zonder code te schrijven. Verbind Asana met de softwaretools waar je op vertrouwt en laat Zapier de handmatige, repetitieve taken uitvoeren, zodat jij ze niet hoeft te doen. - [Bekijk integratie](/apps/zapier) #### Loom Sluit Loom-video's in in Asana en breng je projecten tot leven. Loom-video's laten je persoonlijkheid, context en helderheid toevoegen aan je projectoverzicht. - [Bekijk de integratie](/apps/loom) #### Zenefits Maak en verwijder Asana-accounts op basis van HR-acties (zoals indiensttreding en ontslag), rechtstreeks in Zenefits. - [Bekijk de integratie](/apps/zenefits) #### Lumos Stel klanten in staat om onboarding/offboarding-diensten met één klik in te schakelen met de Asana + Lumos-integratie. - [Bekijk de integratie](/apps/lumos) #### Zoom Maak vergaderingen uitvoerbaar met taken, actiepunten en transcripten die je kunt opzoeken in Asana. - [Bekijk integratie](/apps/zoom) #### Microsoft Teams Verbind de gesprekken van je team met uitvoerbare items in Asana. - [Bekijk integratie](/apps/microsoft) #### Google Drive Voeg eenvoudig Google Drive-bestanden toe aan taken in Asana, en ontvang meldingen van reacties om teams en werk verbonden te houden. - [Bekijk integratie](/apps/google-drive) #### Gmail Zet e-mails om in uitvoerbare, traceerbare taken in Asana zonder Gmail te verlaten. Automatiseer belangrijke acties om het werk vooruit te helpen, allemaal binnen je inbox. - [Bekijk integratie](/apps/google-gmail) #### Microsoft Outlook Zet e-mails om in traceerbaar, werkbaar werk met Asana voor Outlook. - [Bekijk integratie](/apps/outlook) #### Slack Zet ideeën, werkaanvragen en actiepunten uit Slack om in traceerbare taken en reacties in Asana. - [Bekijk integratie](/apps/slack) #### Zapier Zapier helpt je om werk te automatiseren zonder code te schrijven. Verbind Asana met de softwaretools waar je op vertrouwt en laat Zapier de handmatige, repetitieve taken uitvoeren, zodat jij ze niet hoeft te doen. - [Bekijk integratie](/apps/zapier) #### Loom Sluit Loom-video's in in Asana en breng je projecten tot leven. Loom-video's laten je persoonlijkheid, context en helderheid toevoegen aan je projectoverzicht. - [Bekijk de integratie](/apps/loom) #### Zenefits Maak en verwijder Asana-accounts op basis van HR-acties (zoals indiensttreding en ontslag), rechtstreeks in Zenefits. - [Bekijk de integratie](/apps/zenefits) #### Lumos Stel klanten in staat om onboarding/offboarding-diensten met één klik in te schakelen met de Asana + Lumos-integratie. - [Bekijk de integratie](/apps/lumos) #### Houd werk bij overheen verschillende tools Track tasks across tools Verlies je taken, tickets en gesprekken niet uit het oog. Met meer dan 260 app-integraties is het gemakkelijk om HR-informatie op één plaats te centraliseren, zelfs wanneer teams verschillende tools gebruiken om dingen gedaan te krijgen. ### Marktonderzoek Richt je op de juiste doelgroep, leg bruikbare inzichten vast en stimuleer echte resultaten met ons gratis marktonderzoekssjabloon. - [Zie sjabloon](/templates/market-research) ### Bedrijfscontinuïteit Leg de plannen van je team vast en stap over naar werk op afstand terwijl je je team verbonden houdt met dit gratis sjabloon voor bedrijfscontinuïteit. - [Zie sjabloon](/templates/business-continuity-plan) ### Terug-naar-kantoor-sjabloon Een terug-naar-kantoor-plan behandelt de terugkeer naar normale samenwerking in persoon. Gebruik deze praktische takenlijst om afspraken op te stellen, met belanghebbenden te coördineren en afstemming te bereiken over het terugkeerbeleid. - [Zie sjabloon](/templates/return-to-office-plan) ### Onboarding van werknemers Een effectieve onboarding-ervaring geeft nieuwe werknemers een makkelijke manier om hun onboarding-taken op één locatie bij te houden. Bereid je nieuwe werknemers vanaf dag één voor op succes met ons sjabloon. - [Zie sjabloon](/templates/employee-onboarding) ### Sjabloon voor een 30-60-90 dagenplan Een krachtig onboardingproces is essentieel wanneer je nieuwe medewerkers wilt helpen te slagen. Maak een sjabloon voor een 30-60-90-dagenplan om je nieuwe medewerkers door hun eerste 3 maanden te leiden. - [Zie sjabloon](/templates/30-60-90-day-plan) ### New hire checklist Bringing on a new member of the team is exciting—but it does involve a bit of preparation. Take some of the busywork away with Asana’s new hire checklist template. - [Zie sjabloon](/templates/new-hire-checklist) ### Sollicitatievragen-sjabloon en scorekaart Het voeren van een succesvol sollicitatiegesprek met een potentiële kandidaat is belangrijk voor beide partijen. Wees voorbereid met sollicitatievragen en gebruik dit sjabloon om je interview van tevoren te organiseren. - [Zie sjabloon](/templates/interview-questions) ### Bedrijfsvergadering Van het opstellen van de agenda tot het coördineren van de presentatie dien je ervoor te zorgen dat je bent voorbereid voordat je presenteert. Dat kan met dit sjabloon voor een bedrijfsvergadering. - [Zie sjabloon](/templates/all-company-meeting) ### HR-projectplan Ongeacht het project kunnen human resources-teams ons sjabloon gebruiken om prioriteiten te stellen, de voortgang bij te houden en terugkerend werk te stroomlijnen. - [Zie sjabloon](/templates/hr-project-plan) ### 1:1-vergadering Bouw vertrouwen op en stimuleer samenwerking met een 1:1-vergaderingssjabloon. Houd agendapunten, vergadernotities en volgende stappen op één plek bij. - [Zie sjabloon](/templates/one-on-one-meeting) ### Middelenbeheer Elk groot bedrijf heeft talloze waardevolle middelen - van je beste teamleden tot dingen waar je niet eens aan denkt. Houd de bedrijfsmiddelen in de gaten door ze bij te houden, te overzien en te beheren met een sjabloon voor middelenbeheer. - [Zie sjabloon](/templates/asset-management) ### Kandidaten bijhouden Gebruik dit sjabloon om kandidaten voor al je openstaande functies te organiseren en bij te houden, zodat je team gedurende het hele wervingsproces op één lijn zit. - [Zie sjabloon](/templates/candidate-tracking)