Créer des organisations

Référez-vous à l’une des méthodes suivantes pour créer une organisation. Nombreux parmi vous devront recourir à l’option Nous contacter.

La création d’une organisation concerne tous les utilisateurs d’Asana qui utilisent une adresse e-mail associée à votre entreprise.

Soyez premier à vous inscrire

Lorsque vous créez un compte Asana avec l’adresse e-mail de votre entreprise, nous créons automatiquement une organisation pour vous en fonction de votre domaine de messagerie.

Toutefois, il convient de noter qu’il peut y avoir des exceptions à cette règle. Si vous vous inscrivez de cette manière, mais que vous intégrez un espace de travail plutôt qu’une organisation, sachez que vous pouvez convertir votre espace de travail.

Créer d’autres organisations

Il est possible de créer et de rejoindre plusieurs organisations depuis un seul compte. Si vous disposez d’une autre adresse e-mail professionnelle, ajoutez-la à votre compte et suivez ces étapes pour créer une organisation.

Chaque organisation doit être associée à un domaine de messagerie unique. Seules les personnes ayant créé un compte Asana avec une adresse e-mail associée au domaine de messagerie de votre entreprise deviendront membres de l’organisation.

Modifier le domaine de votre organisation ou en ajouter un

Si vous souhaitez ajouter un domaine de messagerie à votre organisation (par exemple, si votre entreprise passe de acme.com à acmestaff.com), ajoutez votre nouvelle adresse e-mail à votre compte Asana avant de contacter notre équipe d’assistance.

Commencez par ajouter votre nouvelle adresse e-mail professionnelle à votre compte, puis contactez l’équipe d’assistance d’Asana afin que nous puissions apporter les modifications adéquates à votre organisation.

Contactez-nous dès que vous décidez de changer de domaine de messagerie. Le processus de migration est plus facile à exécuter lorsque l’ancien domaine et le nouveau sont actifs simultanément.

Organisations pour les universités et les établissements d’enseignement

Il n’est actuellement pas possible de créer une organisation avec une adresse e-mail d’étudiant. Pour créer une organisation, vous devez disposer d’une adresse e-mail professionnelle unique ou d’un e-mail appartenant à un sous-domaine. L’appartenance à une organisation est définie par le domaine de messagerie. Créer une organisation avec le domaine d’une université ferait donc que tous les étudiants, professeurs et membres du personnel qui s’inscrivent à Asana seraient ajoutés à l’organisation. Vous pouvez cependant créer une organisation si vous pouvez obtenir un sous-domaine pour un département spécifique (ex. : @staff.domain.edu).

Paramètres de l’organisation

Accédez aux paramètres de votre organisation pour passer à une organisation Premium, gérer votre facturation ou accéder aux autres options d’administration.

accéder aux paramètres de l’organisation

Pour accéder aux paramètres de votre organisation, procédez comme suit :

  1. Cliquez sur votre photo de profil.
  2. Dans le menu déroulant, sélectionnez Paramètres de [nom de l’organisation].

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Leçons Asana

Apprenez les bases d’Asana en moins de 15 minutes grâce à ces leçons rapides

Tâches

Tâches Lessons

Suivez toutes vos tâches

3 minutes

Mes tâches

Mes tâches Lessons

Sachez toujours à quelle tâche passer ensuite

3 minutes

Projets

Projets Lessons

Travailler en équipe

3 minutes

Boîte de réception

Boîte de réception Lessons

Communiquez encore plus rapidement

3 minutes

 Lessons

Cette section du guide d’Asana explique comment trouver, créer et gérer des organisations sur Asana.

Vous pouvez utiliser les tâches pour suivre votre travail, l’organiser et collaborer.

Les tâches peuvent être des choses à faire, des idées, des notes ou des rappels.

Attribuez une tâche à collègue ou à vous-même.

Appuyez sur Tab+M pour vous attribuer rapidement une tâche à vous-même.

Ajoutez une échéance afin que la date limite soit claire.

Ajoutez des instructions et vos attentes dans le champ de description de la tâche.

Utilisez @ pour mentionner des tâches, utilisateurs, discussions ou projets.

Lorsque vous @mentionnez un utilisateur, il est ajouté à votre tâche comme abonné.

Les abonnés seront prévenus en cas de nouveau commentaire ou de nouvelle pièce jointe.

Ajoutez comme abonnés tous ceux qui doivent être tenus au courant de l’avancement de votre tâche.

Ils pourront toujours arrêter de suivre la tâche pour ne plus recevoir de notifications.

Ajoutez des commentaires pour poser des questions ou informer vos abonnés.

Aimez un commentaire pour montrer aux abonnés que vous l’avez lu.

Ajoutez des fichiers utiles ou des GIF inutiles en pièces jointes.

Vous pouvez aussi joindre des fichiers directement depuis Dropbox, Google Drive ou Box.

Créez des sous-tâches pour diviser votre tâche en plusieurs étapes.

Après avoir ajouté une sous-tâche, appuyez sur Entrée pour en ajouter une autre.

Les sous-tâches contiennent les mêmes informations que les tâches normales.

Cliquez sur la bulle de commentaire pour ajouter des commentaires ou des pièces jointes à une sous-tâche.

Vous pouvez créer des tâches depuis n’importe quel écran en utilisant labarre du haut.

Chaque tâche a une URL unique permettant de la copier et de la partager facilement.

Félicitations ! Vous semblez être à la hauteur.

Passons à la leçon suivante !

Sachez toujours quoi faire ensuite grâce à Mes tâches.

La liste Mes tâches regroupe toutes les tâches qui vous sont attribuées.

La gestion de votre travail est donc simplifiée.

Cliquez sur votre liste Mes tâches et commencez à écrire pour ajouter des tâches.

Tout comme dans un document texte, ajoutez une nouvelle ligne pour chaque tâche ou collez dans n’importe quelle liste.

Écrivez à x@mail.asana.com pour transformer vos e-mails en tâches.

Asana changera votre e-mail, y compris ses pièces jointes, en tâche.

Les nouvelles tâches apparaîtront en haut de votre liste dans Nouvelles tâches.

Les tâches que vous ajoutez dans Mes tâches ne sont visibles que par vous.

Cliquez sur Rendre publique pour partager une tâche avec votre équipe.

Triez vos tâches par priorité avec les sections Aujourd’hui, Bientôt et Plus tard.

Cliquez sur le point bleu à côté de la tâche pour la classer rapidement.

Marquez les tâches que vous aurez le temps d’effectuer Aujourd’hui.

Vos collègues peuvent consulter votre liste Mes tâches pour voir sur quoi vous travaillez.

Ils ne verront que les tâches que vous avez rendues publiques ou que vous avez partagées dans un projet (nous verrons les projets plus en détail ultérieurement).

Placez les tâches dues dans la semaine dans Bientôt afin de garder à l’œil les tâches qui approchent.

À sa date d’échéance, votre tâche passera de Bientôt à Aujourd’hui.

Comme par magie.

Placez les tâches à effectuer dans plus d’une semaine dans Plus tard.

Elle ne vous embêteront plus jusqu’à ce que leur échéance approche.

Vos tâches passeront de Plus tard à Bientôt une semaine avant leur échéance.

Triez votre liste Mes tâches pour toujours savoir sur quoi vous devez travailler et ce qui approche.

Vous savez désormais comment suivre et planifier votre travail !

Ensuite, découvrons comment travailler en équipe sur Asana.

Travaillez ensemble sur des groupes de tâches grâce aux projets.

Les projets permettent de suivre et d’organiser les étapes d’un processus ou d’une initiative.

Par exemple, pour un plan d’événement, un lancement de produit ou un calendrier éditorial.

Comme dans Mes tâches, il vous suffit de cliquer et d’écrire pour ajouter des tâches à votre projet.

Si vous disposez déjà de vos étapes dans un document ou un e-mail, collez-les dans cette liste.

Ajoutez des tâches à votre projet en envoyant un e-mail.

Consultez l’adresse e-mail unique de votre projet dans le menu déroulant du projet.

Ajoutez vos tâches aux autres projets associés.

Les tâches peuvent être incluses dans plusieurs projets.

Ajoutez des sections pour organiser les tâches d’un projet en liste.

Saisissez : à la fin du nom de n’importe quelle tâche pour en faire une section.

Ou bien, ajoutez des colonnes pour organiser les tâches des projets en tableau

Faites glisser et déposez les tâches entre les colonnes ou au sein des colonnes pour les réorganiser.

Attribuez vos tâches et définissez leur échéance.

Ne ratez jamais une échéance avec le calendrier de votre projet.

Faites glisser des tâches et déposez-les dans votre calendrier pour changer leur échéance.

Ajoutez en tant que membres tous ceux qui doivent être tenus au courant du projet.

Les membres du projet seront avertis des nouveaux statuts et des nouvelles discussions et tâches.

Publiez des discussions pour faire des annonces ou parler du travail.

Votre publication sera envoyée à tous les membres du projet.

Utilisez la progression pour surveiller l’avancement de votre projet.

Définissez le statut d’un projet pour informer votre équipe de son avancement.

Il sera rappelé au propriétaire du projet de définir un statut une fois par semaine.

Ouvrez et organisez les projets depuis votre barre latérale.

Placez des projets dans vos favoris pour les épingler en haut de votre barre latérale.

Cliquez sur l’étoile à gauche du nom de votre projet pour l’ajouter à vos favoris.

Créez de nouveaux projets à partir de n’importe quel écran en utilisant la barre du haut.

Vous pouvez désormais faire progresser vos projets avec votre équipe.

Il ne reste plus qu’une leçon avant le grand plongeon.

“Communiquez et coordonnez plus rapidement avec la boîte de