# Olvídate de las evaluaciones de desempeño: te mostramos una mejor manera de recibir comentarios

> Existe una mejor manera de recopilar comentarios. Aprende a darles a los miembros del equipo la oportunidad de expresar lo que necesitan de sus líderes.

Source: https://asana.com/resources/actionable-performance-reviews

## Olvídate de las evaluaciones de desempeño: te mostramos una mejor manera de recibir comentarios

#### Mira el informe completo
- [Descarga el informe](https://assets.asana.biz/m/b9b75651e408b19/original/pdf-WIL-performance-reviews-playbook.pdf)
- [Descarga el informe](https://assets.asana.biz/m/b9b75651e408b19/original/pdf-WIL-performance-reviews-playbook.pdf)Las evaluaciones de desempeño son comunes, pero consumen mucho tiempo, pueden provocar ansiedad y carecen de comentarios prácticos. Existe una mejor manera de recopilar comentarios, diseñada por The Work Innovation Lab de Asana: Feedback Switcharoo. En este proceso respaldado por la investigación, los equipos cambian el guion y brindan a los miembros la oportunidad de expresar lo que necesitan de sus líderes.

Con esta herramienta, podrás:
- Obtener comentarios prácticos
- Descubrir qué es lo más importante para tu Equipo y desarrollar un plan para hacerlo tangible
- Aportar más empatía y humanidad a las relaciones entre los líderes y sus equipos
- Aprender a realizar tu propio Feedback Switcharoo, obtener comentarios prácticos y convertirte en un mejor líder

The Work Innovation Lab

- [Fireside chat with Asana CEO: Future of AI at work](/es/work-innovation-summit-on-demand-sf)

The Work Innovation Lab

- [State of Marketing Collaboration](/es/resources/state-of-marketing-collaboration)

The Work Innovation Lab

Marketing

- [AI Mindsets: The key to unlocking AI's potential at work](/es/resources/ai-mindsets-report)

The Work Innovation Lab

IA

- [La ciencia detrás de la definición de objetivos ejecutivos](/es/resources/executive-goal-setting)

The Work Innovation Lab

Estrategia de negocios

Detalles del sector

Marketing

TI

Operaciones

Objetivos

#### Directora de The Work Innovation Lab

Goal setting is crucial to hitting your most important targets. But it’s not enough to simply set goals—you need to set the right goals. The Work Innovation Lab, a think tank by A ...

- [Forget performance reviews: Here’s a better path to feedback](/es/resources/actionable-performance-reviews)

The Work Innovation Lab

Marketing

TI

Operaciones

liderazgo

- [Directora de The Work Innovation Lab](/author/rebecca-hinds)

Las evaluaciones de desempeño son comunes, pero consumen mucho tiempo, pueden provocar ansiedad y carecen de comentarios prácticos. Existe una mejor manera de recopilar comentario ...