# Anatomy of Work Collection

> The uncertainty of the past two years has created a clash of work cultures, but leaders can transform this rare moment into a profound opportunity. We surveyed 10,624 global employees to learn what’s working—and what's not—in their organizations.

Source: https://asana.com/de/resources/anatomy-of-work-hub

### Sammlung zur Anatomie der Arbeit

Die Unsicherheit der letzten zwei Jahre hat unsere bisherige Arbeitskultur auf die Probe gestellt, aber Führungskräfte können aus diesem seltenen Moment tiefgreifende Möglichkeiten ziehen. Wir haben 10.624 Angestellte weltweit befragt, um zu erfahren, was in ihren Unternehmen gut funktioniert und was weniger gut.

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- [Der globale Bericht zur Anatomie der Arbeit 2023](https://asana.com/resources/anatomy-of-work)

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- [Anatomy of Work Special Report: The unexplored link between imposter syndrome and burnout](https://resources.asana.com/americas-anatomy-of-work-burnout-ebook.html)

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- [Sonderbericht zur Anatomie der Arbeit: So erkennen – und meistern – Sie die größten Herausforderungen für Ihr Unternehmen](https://resources.asana.com/germany-anatomy-of-work-enterprise.html)

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- [L’Anatomie du travail – rapport spécial : comment les entreprises peuvent-elles identifier et surmonter les grands défis d’aujourd’hui ?](https://resources.asana.com/france-anatomy-of-work-enterprise.html)

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- [Sonderbericht zur Anatomie der Arbeit: So erkennen – und meistern – Sie die größten Herausforderungen für Ihr Unternehmen](https://resources.asana.com/germany-anatomy-of-work-enterprise.html)

Anatomie der Arbeit

### Ressourcen: Brancheneinblicke

Ressourcen, Berichte, Whitepaper und Texte von Branchenführern zum Status der Arbeitswelt. Einschließlich dem richtungsweisenden Branchenbericht von Asana, dem „Bericht zur Anatomie der Arbeit“.

Brancheneinblicke

### Führungskompetenz

Starke Führungskräfte motivieren ihr Team, wirkungsvolle Arbeit zu leisten. Verbessern Sie Ihre Führungsqualitäten, damit Sie von „Sie schaffen das schon“ zu „Wir schaffen das gemeinsam“ kommen.

Führungsteam

### Zusammenarbeit

Gute Zusammenarbeit ist der Grundstein für großartige Leistungen im Team. Hier finden Sie Ressourcen, mit denen Sie die Arbeit im Team erleichtern und die Teammitglieder befähigen, mühelos zusammenzuarbeiten.

Zusammenarbeit

### Ressourcen für die Projektplanung

Verfolgen Sie Ihre Arbeit nach – und erhalten Sie bessere Ergebnisse. Organisieren und verfolgen Sie mit der Projektplanung alles nötige, um jedes Projekt schon frühzeitig auf Erfolgskurs zu bringen. Danach läuft das Projekt wie von selbst und die Sorge um Fristen gehört der Vergangenheit an.

Projektplanung

### Ressourcen für Ihre Unternehmensstrategie

Erstellen Sie Ihre Unternehmensstrategie, verbessern Sie betriebliche Abläufe und gewinnen Sie mehr Zeit für die Arbeit, die wirklich wichtig ist. Mit Asana erhalten Sie die nötigen Ressourcen, um Ihr Unternehmen von A bis Z durchzuorganisieren.

Unternehmensstrategie

### Produktivität

Produktive Teams vergeuden weniger Zeit mit Arbeit rund um die Arbeit. Holen Sie sich Tipps, wie Ihnen mehr Zeit für wirklich wichtige Aufgaben bleibt. So priorisieren Sie effektiv, erledigen Ihre Arbeit effizient und erreichen stets Ihre Ziele.

Produktivität

### Ziele

Teams, die klare Ziele haben, erreichen beeindruckende Ergebnisse. Setzen Sie Ziele, damit Teammitglieder verstehen, weshalb ihre Arbeit wichtig ist und ihr Bestes geben können.

Ziele

### Ressourcen für hybrides und ortsunabhängiges Arbeiten

Bringen Sie Ihr Team mit bewährten Vorgehensweisen für ortsunabhängige, verteilte und hybride Teams auf Erfolgskurs. Kommunizieren Sie dort, wo gearbeitet wird, damit sie von überall aus zusammenarbeiten können.

Hybride und ortsunabhängige Arbeit

### Agile-Ressourcen

Agile-Teams machen sich iterative Prozesse und kontinuierliche Weiterentwicklung zu Nutze. Durch unsere Ressourcen erfahren Sie, wie Sie die Agile-Methode mit Ihrem Team umsetzen können und großartige Arbeit noch schneller leisten.

Agile

### IT

In einer sich ständig weiterentwickelnden Geschäftslandschaft sind IT-Führungskräfte längst keine reinen Bürohengste mehr. Erfahren Sie, wie Sie und Ihr Team IT-Ressourcen nutzen können, um die Geschäftsstrategie positiv zu beeinflussen, Innovationen voranzutreiben und einen Wettbewerbsvorteil zu schaffen.

IT