# Bewerben Sie sich für eine Karriere bei Asana > Wir sind leidenschaftlich daran interessiert, die Welt durch großartige Software zu verändern, und wir suchen immer nach außergewöhnlichen Menschen, die uns bei dieser Mission unterstützen. Source: https://asana.com/de/jobs ### Karrieremöglichkeiten #### Standorte - [Chicago](/jobs/chicago) - [Dublin](/jobs/dublin) - [Japan](/jobs/tokyo) - [London](/jobs/london) - [München](/jobs/munich) - [New York City](/jobs/new-york) - [Paris](/jobs/paris) - [Reykjavik](/jobs/reykjavik) - [San Francisco (Hauptstandort)](/jobs/san-francisco) - [Sydney](/jobs/sydney) - [Singapur](/jobs/singapore) - [Vancouver, BC](/jobs/vancouver) - [Warschau](/jobs/warsaw) #### Teams - [Business und Marketing](/jobs/business) - [Entwicklung und Datenwissenschaft](/jobs/engineering) - [Zentrale und Administration](/jobs/internal) - [Produkt- und Designteams](/jobs/product) - [Programme für Nachwuchskräfte](/jobs/university-recruiting) - [Kultur und Zugehörigkeit](/culture-and-belonging) - [Alle offenen Stellen](/jobs/all) Asana Karriere #### Bewirken Sie Großes – bei Asana Durch Ihren Beitrag unterstützen Sie den Unternehmenserfolg von Asana und versetzen uns in die Lage, Teams auf der ganzen Welt bei der Erfüllung ihrer Aufgaben zu helfen. Sie werden mit Menschen zusammenarbeiten, denen Ihr Erfolg am Herzen liegt, und Sie erhalten auf Ihrem Weg die nötige Unterstützung, um Ihre persönlichen Ziele zu erreichen. - [Alle offenen Stellen anzeigen](/jobs/all) - [Warschau](/jobs/warsaw) - [San Francisco](/jobs/san-francisco) - [New York](/jobs/new-york) - [Chicago](/jobs/chicago) - [Warschau](/jobs/warsaw) - [Vancouver](/jobs/vancouver) - [Sydney](/jobs/sydney) - [Dublin](/jobs/dublin) - [Tokio](/jobs/tokyo) - [Singapur](/jobs/singapore) - [London](/jobs/london) - [Reykjavik](/jobs/reykjavik) - [München](/jobs/munich) - [Paris](/jobs/paris) - [Reykjavik](/jobs/reykjavik) - [München](/jobs/munich) Durch die Kultur der Inklusivität gibt es bei Asana eine Umgebung, in der eine vielfältige Gruppe von Menschen nicht nur eingestellt wird, sondern auch einen Ort bekommt, um wirklich erfolgreich sein zu können. Meine Stimme wird gehört, meine Meinung zählt, meine Arbeit wird geschätzt. Ich werde immer motiviert, mein Bestes zu geben, und Asanas zentrale Werte dienen als Inspiration – ein wirklich besonderer Ort, um zu wachsen und Erfolg zu haben! #### Gemeinsam besser vorankommen UNSERE MISSION Bei Asana bewirken Sie einen echten Unterschied in der Art und Weise, wie Menschen zusammenarbeiten. Teams weltweit erleben eine Überlastung durch zu viele Kollaborationstools. Das Ergebnis? Ein schlechter Informationsaustausch und ineffiziente Arbeitsweisen. Asana unterstützt Unternehmen in über 200 Ländern dabei, intelligenter zu arbeiten und ihre strategischen Ziele gemeinsam zu erreichen. Sie können uns helfen, noch mehr Menschen, Teams und Unternehmen zu erreichen, um diese bei der Transformation ihrer Zusammenarbeit zu unterstützen. - [Alle offenen Stellen anzeigen](/jobs/all) #### Eine erfolgreiche Unternehmenskultur für alle #### Vorteile Von umfassenden Gesundheitsleistungen, einschließlich Programmen für psychische Gesundheit und Coachings, bis hin zu unserem hauseigenen Gastronomieprogramm und umfassenden Optionen für die Elternzeit – unsere Leistungen sind darauf ausgerichtet, dass Sie als Person aktiv, konzentriert und erfolgreich sind. Schauen Sie sich die Seiten der einzelnen Standorte an, um mehr über unsere spezifischen Arbeitgeberleistungen zu erfahren. #### Entwicklung Wir wissen, dass Wachstum nicht immer linear verläuft. Deshalb unterstützen wir Sie dabei, Ihre persönlichen und beruflichen Ziele zu erreichen. Sie werden die Möglichkeit haben, [Verantwortung](/inside-asana/workstyle-aors) zu übernehmen, die sich auf unseren Unternehmenserfolg auswirkt und Sie auf neue und erfüllende Weise fordert. #### Funktionsprinzipien Unsere [Geschäftsgrundsätze](/company#operating-principles) prägen den Kern unseres Unternehmens. Sie bestimmen unsere Einstellung zur Arbeit und Zusammenarbeit und helfen uns dabei, unser Bestes zu geben und unsere Mission zu erreichen. #### Karrierewachstum Ihr Wachstum mit Asana basiert auf Verantwortlichkeit, Zugang und Ihrer Wahl. Alle Angestellten haben Zugang zu Ressourcen, die ihr Wachstum und das Wachstum ihres Teams auf eine Weise unterstützen, die am besten für ihre einzigartigen Bedürfnisse funktioniert. - [Mitarbeiter-Ressourcengruppen (ERGs)](-) Unsere ERGs stehen allen bei Asana offen: sowohl Personen, die sich bestimmten Communitys zugehörig fühlen, als auch nahestehende Personen. - [Förderung von Communitys](-) Erfolgreiche Online- und Offline-Gemeinschaften kommen durch soziales Engagement, Freiwilligenarbeit und offene Gespräche zustande - [Leistungen für die psychische Gesundheit](-) Kostenlose Therapie und Coaching über Modern Health - [Fundierte, maßgeschneiderte Schulungen](-) Obligatorische Schulungen zur Bekämpfung von Mobbing, Schulungen für den Umgang mit Vorurteilen und Schulungen zur Mitarbeiterführung - [Lohngerechtigkeit & offenes Vergütungsteam](-) Externe Anbieter führen zweimal pro Jahr Analysen zur Vergütung durch, um sicherzustellen, dass unsere Zahlungspraktiken für alle fair sind - [Engagement für Barrierefreiheit](-) Wir unterstützen Teamkollegen mit Behinderungen, indem wir die Barrierefreiheit in unseren Produkten fördern #### Ihre Stimme wird gehört, Ihre Meinung zählt, Ihre Arbeit wird geschätzt Damit Asana-Mitarbeitende ihr Bestes geben und wir unsere Mission erfüllen, muss sich jeder Mitarbeitende bei Asana respektiert, geschätzt und unserer Community zugehörig fühlen. Wir glauben, dass eine vielfältige Belegschaft uns dabei hilft, die Bedürfnisse unserer ebenso vielfältigen Nutzer besser verstehen und auf neue, kreative Weise erfüllen zu können. Wir investieren weiterhin in eine Kultur der Zugehörigkeit, indem wir: #### Das sagt unser Team Erfahren Sie, warum Asana als Great Place to Work ausgezeichnet wurde. - [Platzhalter](placeholder) - [Bewertungen auf Glassdoor](https://www.glassdoor.com/Overview/Working-at-Asana-EI_IE567443.11,16.htm) #### Wissenswertes über die Arbeit bei Asana #### Asanapac: Eine neue Employee Resource Group für Gemeinschaften aus Asien und den pazifischen Inseln (PAPI) #### Gradient: Asanas multikulturelle Angestellten-Ressourcengruppe #### Blacsana: Employee Resource Group von Asana für die Förderung und das Networking von Schwarzen Angestellten #### Eine erfolgreiche Rückkehr ins Büro – mit Asana #### Richtungsweisende Karriereschritte: Führungskräfte von Asana erzählen von Schlüsselmomenten in ihrer Laufbahn #### Erfolg: Unterstützung der mentalen Gesundheit bei Asana #### Asana hat die Auszeichnung „Glassdoor Best Place to Work in 2021“ erhalten - [Mehr erfahren](https://www.glassdoor.com/Award/Best-Small-and-Medium-Companies-to-Work-For-2021-LST_KQ0,48.htm) #### Ihre Mission ist unsere Mission #### Neue Zeiten, neue Lösungen: Mobiles Arbeiten bei Asana – Tipps von Führungskräften #### Wir lieben unsere Arbeit bei Asana. Und wir glauben, Ihnen wird es ebenso gehen. - [Alle offenen Stellen anzeigen](/jobs/all)