Erfahren Sie mehr über die Funktionen von Asana Business

Unabhängig von Ihrer Zeit und Erfahrung mit Asana ist unser Business-Plan für Teams gedacht, die die Arbeit im gesamten Unternehmen planen, verwalten und überwachen wollen. Business verfügt über robustere Funktionen für Projektmanager, Portfolio-Leiter und das Management, um Ressourcen optimal zuzuweisen und den Fortschritt hinsichtlich großer Ziele zu erkennen. Informieren Sie sich unten über die Funktionen und Vorteile von Business.

Funktionen* von Asana Business

Zusätzlich zu allen Asana Premium-Funktionen, erhalten Sie Folgendes mit einem Asana Business-Paket:

  • Portfolios – Verwalten Sie strategische Vorhaben und überwachen Sie den Status all Ihrer wichtigen Projekte an einem Ort.
  • Workload – Die Ressourcenverwaltungsfunktion von Asana bietet einen Überblick über das Team-Arbeitspensum in einer einzigen Ansicht. Das hilft Ihnen, fundierte Personalentscheidungen zu treffen und die Arbeitslast bei Bedarf auszugleichen.
  • Korrekurhinweise für Bilder – Hinterlassen Sie spezifisches Feedback direkt auf Bildern, damit die Ersteller kreativer Inhalte wissen, was erforderlich ist, um ihre Arbeit fertigzustellen.
  • Einführung und Schulungen mit unserem Kundenerfolgsteam – Anspruchsberechtigte Kunden erhalten von ihrem Kundenerfolgsmanager einen maßgeschneiderten Einführungsplan sowie vorrangigen Support. Somit ist Ihnen der Erfolg mit Asana sicher!
  • Datenkontrolle – Legen Sie fest, wer benutzerdefinierte Feldwerte in allen Projekten bearbeiten darf, damit Sie alle Informationen innerhalb Ihres Unternehmens konsistent verfolgen können.
  • Regeln – Fügen Sie Regeln zur Automatisierung manueller Prozesse wie die Kategorisierung und Zuweisung von Aufgaben, Aktualisierung von Asana-Feldern und mehr hinzu. Asana Business-Kunden können benutzerdefinierte Regeln erstellen und haben Zugriff auf weitere Möglichkeiten an voreingestellten Regeln.

Beginnen Sie noch heute mit einer kostenlosen Business-Testversion, um alle Funktionen auszuprobieren.

Ganze Unternehmen oder solche, die nach mehr Sicherheitsfunktionen suchen, können sich unser Enterprise-Abonnenment anschauen.

Was sind die Vorteile von Asana Business?

Überwachen Sie Top-Prioritäten und das Arbeitspensum

Asana Business bietet Projektmanagern, Abteilungsleitern, Managern und Führungskräften die Ansichten, die sie benötigen, um Vorhaben und Statusaktualisierungen mit Portfolios zu überwachen und eine zentrale Sicht auf die Personalbelegung und das Arbeitspensum verschiedener Projekte mit Workload zu erhalten. Im Verlauf der Arbeit können Sie Portfolios verwenden, um Prioritäten und alles, was nicht planmäßig verläuft, strategisch anzugehen, und Workload, um sicherzustellen, dass Ihr Personalplan dafür ausgelegt ist.

Verfolgen Sie Arbeit auf Ihre Art

Sortieren Sie Projekte und erstellen Sie Berichte mit benutzerdefinierten Feldern

Benutzerdefinierte Felder geben Teams die Möglichkeit, projektübergreifend einen einheitlichen Datenstandard zu schaffen, nach Feldern innerhalb von Projekten zu sortieren und Berichte anhand von Feldern zu erstellen. Mit benutzerdefinierten Feldern können Teams Dinge wie Genehmigungen, Priorität, Aufgabenstatus und mehr verfolgen. Durch das Sperren von benutzerdefinierten Feldern können Sie festlegen, wer Feldwerte bearbeiten darf, um einen Datenstandard in all Ihren Asana-Projekten zu schaffen und um noch detailliertere erweiterte Suchberichte zu erstellen – und vor allem, um endlich von Tabellen wegzukommen.

Planung, Verwaltung und Anpassung von Projekten mit Hilfe der Zeitleiste

Mit der Zeitleiste können Sie vor Arbeitsbeginn sehen, wie alle Aufgaben in einem Projekt zusammenhängen. Die Zeitleiste hilft Ihnen,Abhängigkeiten zu visualisieren, damit Sie wissen, wie die Arbeitsvorgänge miteinander in Verbindung stehen und wo Konflikte bestehen könnten. Mit Start- und Fälligkeitsdaten auf der Zeitleiste können Sie die Dauer einer jeden Aufgabe sehen, um sicherzustellen, dass genügend Zeit für die Fertigstellung bleibt und die Fristen klar sind. Wenn Sie Arbeitsvorgänge und Fristen verschieben müssen, können Sie diese Änderungen direkt auf der Zeitleiste vornehmen, damit Ihr Plan und Ihr Team weiterhin auf Kurs bleiben. Teilen Sie Ihre Zeitleiste mit den wichtigsten Beteiligten, um den Fortschritt hinsichtlich Ihrer Ziele aufzuzeigen.

Sparen Sie Zeit und verbessern Sie Ihre Prozesse mit Projektvorlagen, Formularen und Importfunktionen

Verwenden Sie von Asana erstellte Vorlagen oder erstellen Sie Ihre eigenen benutzerdefinierten Vorlagen, um einen Standard für die wichtigsten Workflows Ihres Teams zu schaffen. Dadurch sparen Sie Zeit bei der Einrichtung von Projekten und folgen den gleichen Schritten, ohne etwas zu vergessen. Sie können auch unseren CSV-Importer testen, um bestehende Projekte mit wenigen Klicks in Asana zu importieren. Mit Formularen können Teams einen einheitlichen Standard für Anfragen, Projektbeschreibungen und mehr schaffen und damit Zeit sparen. So beginnen sie mit allen benötigten Details und können die Arbeit direkt in Asana verwalten, damit alles an einem Ort bleibt.

Schnelleres, übersichtlicheres Feedback und Genehmigungen

Korrekturhinweise in Asana machen es den Prüfern einfach, Inhalte direkt zu kommentieren und Feedback im richtigen Kontext zu geben. Jeder Kommentar wird in eine umsetzbare Unteraufgabe umgewandelt und der Ersteller des Inhalts kann dann entscheiden, wie er diese am besten umsetzt. Kombiniert mit unserem [Genehmigungsworkflow](/guide/examples/project management/approval-task-status) wissen Teamkollegen dadurch noch einfacher, wann und ob ihre Arbeit genehmigt wurde – und falls dies nicht der Fall ist, welches Feedback sie vor der Übergabe berücksichtigen müssen.

Balance zwischen Transparenz und Privatsphäre

Schützen Sie sensible Informationen mit privaten Projekten und Teams

Insgesamt geht es bei Asana darum, Arbeit transparent abzubilden, um ein Gefühl von Verantwortlichkeit zu erzeugen und Klarheit zu schaffen. Business-Paket-Kunden können die Sichtbarkeitseinstellungen anpassen, um sicherzustellen, dass Teams und Projekte nur für diejenigen zugänglich sind, die sie benötigen. Dies ist ideal für sensible rechtliche oder finanzielle Informationen, Leistungsbeurteilungen oder [Einzelgespräche] (/guide/examples/exec/one-on-ones).

Bewahren Sie Daten sicher auf

Je mehr Informationen Sie zu Asana hinzufügen, desto sicherer müssen Sie sein, dass die Informationen sicher sind und Ihr IT-Team die Kontrolle über die Daten hat. Während Teamkollegen kommen und gehen, können Sie deren Zugriff steuern, oder falls es zu einer Sicherheitsverletzung kommt, kann der Administrator das Zurücksetzen des Passworts erzwingen, damit die Informationen in Asana sicher bleiben.

Holen Sie das Beste aus Asana heraus

Kundenerfolgsprogramm

Während Sie Ihr Team nach und nach an Bord holen, helfen Ihnen unsere Kundenerfolgsmanager bei der Gestaltung von Prozessen, der Einführung von Teams und der Implementierung von Asana in Ihrem Unternehmen. Somit sind Sie für den Erfolg gerüstet.

Support-Priorität

Je mehr Sie sich bei Ihrer Arbeit auf Asana verlassen, desto mehr müssen Sie dafür sorgen, dass es für Sie funktioniert. Wenn Sie eine Frage haben oder Tipps zur Fehlerbehebung benötigen, stehen Sie bei unserem hilfsbereiten Team ganz oben auf der Liste, damit Sie so rasch wie möglich zur Arbeit zurückkehren können.

Woher weiß ich, ob Business für uns das Richtige ist?

Jedes Unternehmen ist anders. Die Vorteile von Asana Business können von kleinen und großen Teams genutzt werden, egal ob sie gerade erst beginnen oder Asana schon eine Weile benutzen. Dies sind ein paar wichtige Hinweise dafür, das Sie Business benötigen:

  • Wenn Sie ein Projektmanager, Teamleiter oder Abteilungsleiter sind, der Asana zur Planung und Verwaltung der Arbeit einsetzt
  • Wenn Sie Teil eines Marketing- oder Kreativteams sind
  • Wenn Sie Arbeit haben, über die Ihre Führungskräfte informiert werden müssen
  • Wenn Sie für die Planung und Verwaltung des Arbeitspensums und des Zeitplans Ihres Teams verantwortlich sind
  • Wenn Sie planen, Asana unternehmensweit* oder funktionsübergreifend zu nutzen
  • Wenn Sie den Fortschritt großer Projekte hinsichtlich der KPI’s und Ziele erkennen müssen

*Größere Teams, ganze Unternehmen oder jene, die nach noch leistungsfähigeren Asana-Funktionen und Support suchen, sollten unser Enterprise-Angebot in Betracht ziehen.

Wie Sie ein Upgrade durchführen

Wenn Sie Asana bereits verwenden, klicken Sie einfach auf den gelben Upgrade-Button in der oberen rechten Ecke. Sie können auch unsere Preisliste öffnen und von dort aus upgraden.

Wenn Sie für das Upgrade verantwortlich sind, werden Sie automatisch Administrator Ihres Teams oder Unternehmens. Sie können später aber jederzeit eine andere Person zum Administrator ernennen.

Haben Sie noch Fragen vor dem Upgrade? Testen Sie Business kostenlos oder kontaktieren Sie unser Vertriebsteam. Wir sind bereit, alle Ihre Fragen zu beantworten, um sicherzustellen, dass Business für Sie geeignet ist!

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Asana Kurse

Mit diesen Kursen lernen Sie die Grundlagen von Asana innerhalb von 15 Minuten

Aufgaben

Aufgaben Lessons

Verfolgen Sie Ihre gesamte Arbeit

3 Minuten

Meine Aufgaben

Meine Aufgaben Lessons

Immer wissen, was als Nächstes zu tun ist

3 Minuten

Projekte

Projekte Lessons

Mit Teamkollegen arbeiten

3 Minuten

Inbox

Inbox Lessons

Noch schneller kommunizieren

3 Minuten

Sie können Aufgaben nutzen, um Ihre Arbeit zu verfolgen, daran weiterzuarbeiten und sie zu organisieren.

Aufgaben können To-Dos, Ideen, Anmerkungen oder Erinnerungen sein.

Eine Aufgabe sich selbst oder einem Teamkollegen zuweisen.

Drücken Sie Tab+M, um eine Aufgabe schnell sich selbst zuzuweisen.

Legen Sie ein Fälligkeitsdatum fest, sodass die Frist klar ersichtlich ist.

Fügen Sie Anweisungen und Erwartungen im Aufgabenbeschreibungsfeld hinzu.

Nutzen Sie @ für die Verknüpfung mit anderen Aufgaben, Personen, Diskussionen oder Projekten.

Wenn Sie jemanden mit @ anführen, wird er/sie zu Ihrer Aufgabe als Follower hinzugefügt.

Follower werden benachrichtigt, wenn neue Kommentare oder Anhänge hinzugefügt werden.

Fügen Sie jeden, der auf dem Laufenden bleiben soll, als Follower hinzu.

Sie können sich jederzeit abmelden, um keine Benachrichtigungen mehr zu Ihrer Aufgabe zu erhalten.

Schreiben Sie Kommentare, um Fragen zu stellen oder die Follower auf dem Laufenden zu halten.

Versehen Sie Kommentare mit einem Herz, damit Follower wissen, dass Sie sie gesehen haben.

Fügen Sie relevante Dateien oder irrelevante GIFs als Anhänge hinzu.

Sie können Anhänge auch direkt von Dropbox, Google Drive, oder Box hinzufügen.

Erstellen Sie Teilaufgaben, um Ihre Aufgabe in kleinere Schritte zu unterteilen.

Wenn Sie eine Teilaufgabe hinzugefügt haben, drücken Sie die Eingabetaste, um eine weitere Aufgabe hinzuzufügen.

Teilaufgaben können genau die gleichen Daten enthalten wie reguläre Aufgaben.

Klicken Sie auf die Sprechblase, um Kommentare, Anhänge oder Unteraufgaben hinzuzufügen.

Sie können auf jeder Seite mithilfe der oberen Menüleiste Aufgaben erstellen.

Jede Aufgabe hat eine einzigartige URL zum einfachen Kopieren und Teilen.

Glückwunsch! Es scheint, als seien Sie der Aufgabe gewachsen.

Weiter geht es mit der nächsten Lektion!

Unter Meine Aufgaben sehen Sie immer, was als Nächstes zu tun ist.

Meine Aufgaben ist eine Liste mit allen Aufgaben, die Ihnen zugewiesen wurden.

So können Sie Ihre Arbeit leichter verwalten.

Klicken Sie auf die Liste Meine Aufgaben und fangen Sie zu tippen an, um Aufgaben hinzuzufügen.

Fügen Sie wie in einem Textdokument eine neue Zeile für jede neue Aufgabe hinzu oder fügen Sie es in eine beliebige Liste ein.

Leiten Sie Mails an x@mail.asana.com weiter, um Ihre E-Mails in Aufgaben umzuwandeln.

Asana verschiebt Ihre E-Mail samt Anhängen in eine Aufgabe.

Neue Aufgaben erscheinen ganz oben in Ihrer Liste unter Kürzlich zugewiesen.

Aufgaben, die Sie zu Meine Aufgaben hinzufügen, sind privat.

Klicken Sie auf Öffentlich machen, um sie mit Ihrem Team zu teilen.

Sortieren Sie Aufgaben mit Heute, Anstehend, or Später.

Klicken Sie auf den blauen Punkt neben der Aufgabe, um sie schnell einzuordnen.

Markieren Sie die Aufgaben, für die Sie Zeit haben, mit Heute.

Teamkollegen können Ihre Meine Aufgaben-Übersicht sehen und wissen so, woran Sie arbeiten.

Sie können nur Aufgaben sehen, die Sie veröffentlicht oder in einem Projekt geteilt haben (mehr über Projekte später).

Markieren Sie Aufgaben mit einer Fälligkeit von unter einer Woche als Anstehend, dann sehen Sie, dass sie bald fällig sind.

Am Fälligkeitstag wird Ihre Aufgabe von Anstehend nach Heute verschoben.

Als wäre es Zauberei.

Markieren Sie Aufgaben, die frühestens in einer Woche fällig sind, mit Später.

Bis zum Fälligkeitstermin werden sie erledigt sein.

Ihre Aufgaben wandern automatisch eine Woche vor Fälligkeit von Später zu Anstehend.

Priorisieren Sie immer Meine Aufgaben, um die Übersicht über anstehende und zu bearbeitende Aufgaben zu haben

Jetzt wissen Sie, wie Sie Ihre Arbeit verfolgen und planen!

Next, lernen Sie, wie Sie mit Ihrem Team in Asana arbeiten.

Arbeiten Sie mit Projekten an Aufgabengruppen.

Projekte helfen Ihnen bei der Verfolgung und Organisation Ihrer Schritte in einem Prozess oder einer Initiative.

Wie ein Ereignisplan, eine Produkteinführung oder ein Redaktionskalender.

Wie bei Meine Aufgaben klicken Sie einfach und tippen, um eine Aufgabe zum Projekt hinzuzufügen.

Wenn Sie in einem Dokument oder einer E-Mail bereits Schritte aufgelistet haben, kopieren Sie die Liste hier hinein.

Fügen Sie aus der E-Mail Aufgaben zu Ihrem Projekt hinzu.

Die eindeutige E-Mail-Adresse des Projekts sehen Sie im Projekt-Dropdownmenü.

Fügen Sie Ihre Aufgaben zu weiteren verwandten Projekten hinzu.

Aufgaben können zu mehreren Projekten gehören.

Fügen Sie Abschnitte hinzu, um Aufgaben in einem Listenprojekt zu organisieren.

Geben Sie Tab+N am Ende eines Aufgabentitels ein, um diesen in einen Abschnitt umzuwandeln.

Oder fügen Sie Spalten hinzu, um Aufgaben in einem Übersichtsprojekt zu organisieren.

Ziehen Sie Aufgaben zwischen oder in die Spalten, um sie neu zu ordnen.

Weisen Sie Aufgaben mit Zuweisen zu und legen Sie Fälligkeitstermine fest.

Verpassen Sie mit Ihrem Projekt-Kalender keine einzige Frist.

Ziehen Sie Aufgaben in Ihren Kalender, um das Fälligkeitsdatum zu ändern.

Fügen Sie jeden, der Ihr Projekt auf dem Laufenden bleiben soll, als Mitglieder hinzu.

Projektmitglieder werden über neue Diskussionen, Status und Aufgaben benachrichtigt.

Posten Sie Diskussionen, um Ankündigungen zu machen oder Diskussionen zu beginnen.

Ihr Beitrag wird an alle Projektmitglieder verschickt.

Unter Fortschritt sehen Sie, wie Ihr Projekt vorankommt.

Legen Sie einen Status für Ihr Projekt fest, um das Team über den Fortschritt auf dem Laufenden zu halten.

Der Projekteigentümer erhält wöchentlich eine Erinnerung daran, den Status einzustellen.

Öffnen und organisieren Sie Projekte mithilfe Ihrer Seitenleiste.

Fügen Sie Projekte zu Ihren Favoriten hinzu, um sie oben an die Seitenleiste anzuheften.

Klicken Sie auf den Stern auf der linken Seite des Projektnamens, um es zu Ihren Favoriten hinzuzufügen.

Sie können auf jeder Seite mithilfe der oberen Menüleiste neue Projekte erstellen.

Nun können Sie mit Ihrem Team Projekte vorantreiben.

Nur noch eine Lektion, bevor es losgeht.

Kommunizieren und koordinieren Sie schneller mit dem Posteingang.

Überprüfen Sie Ihren Posteingang, um die letzten Updates zu sehen und darauf zu antworten.

Im Posteingang sehen Sie, wenn eine Aufgabe fällig ist…

…und wenn Teammitglieder Aufgaben, Diskussionen und Projekte aktualisieren, denen Sie folgen.

Nachrichten öffnen und beantworten, ohne den Posteingang zu verlassen.

Wenn Sie auf ein Update klicken, bekommen Sie alle Kontextinformationen, die Sie zum Antworten benötigen.

Archiv-Updates, die Sie ablehnen können.

Klicken Sie auf das X, das auf der rechten Seite eines Updates auftaucht, um es zu archivieren.

Öffnen Sie Archiv, um abgelehnte Updates zurück in Ihren Posteingang zu verschieben.

Klicken Sie auf den Pfeil, der auf der rechten Seite eines archivierten Updates auftaucht, um es wieder in den Posteingang zu verschieben.

Um keine Aktualisierungen zu Aufgaben oder Projekten zu erhalten, klicken Sie auf nicht folgen.

Letztendlich haben Sie die Kontrolle über Aktualisierungen, die Sie erhalten und solche, über die Sie nicht informiert werden möchten

Wenn Sie soweit sind, können sie Asanas E-Mail-Benachrichtigungen deaktivieren.

Der Austausch mit dem Team kann am einfachsten über Ihren Posteingang verwaltet werden. Denken Sie daran, hier regelmäßig vorbeizuschauen.

Glückwunsch! Jetzt steht einem erfolgreichen Arbeitstag mit Asana nichts mehr im Weg.