Administration von Premium-Unternehmen

Administratoren eines Premium-Unternehmens können:

  • Den Namen eines Unternehmens ändern
  • Eine gesamte Liste der UnternehmensmitgliederUnternehmensmitglieder Personen in Ihrem Unternehmen, die über eine gemeinsame Firmen-E-Mail-Domain registriert sind. Weiterlesen & Gäste, zusammen mit ihrer letzten Aktivität anzeigen
  • Unternehmensmitglieder und Gäste entfernen
  • Unternehmensmitglieder- und Gästeinformationen exportieren
  • Eine vollständige Liste der TeamsTeams Ein Team ist eine Gruppe von Personen in einem Unternehmen, die an einer Reihe von Projekten zusammenarbeiten. Weiterlesen einsehen, zusammen mit der Möglichkeit, ihre Berechtigungseinstellungen anzupassen
  • Authentifizierung über Google-Konten verlangen
  • Die Passwortkomplexität einstellen und die Rücksetzung aller Passwörter der Unternehmensmitglieder erwirken
  • Administratorstatus für Unternehmensmitglieder hinzufügen/entfernen

Auf Unternehmenseinstellungen zugreifen

So greifen Sie auf die Einstellungen Ihres Unternehmens zu

  1. Klicken Sie auf Ihr Profilfoto
  2. In der Auswahlliste wählen Sie UnternehmenseinstellungenUnternehmenseinstellungen Unternehmenseinstellungen sind Einstellungen, die von Administratoren festgelegt wurden und alle Unternehmensmitglieder betreffen. Weiterlesen

Als Administrator finden Sie 5 Tabs im Bedienfeld der Unternehmenseinstellungen:

  • Einstellungen
  • Mitglieder
  • Teams
  • Administration
  • Rechnungsstellung

Einstellungen

Mit den Einstellungen dieses Tabs kann ein Administrator den Namen des Unternehmens ändern.

Mitglieder

org member settings

Ausgehend vom „Mitglieder”-Tab kann ein Administrator:

  • Eine vollständige Liste der Personen innerhalb des Unternehmens einsehen
  • Erkennen, ob eine Person ein Unternehmensmitglied oder ein Gast ist
  • Die letzte Aktivität jeder Person einsehen
  • Personen aus dem Unternehmen entfernen
  • Informationen zu allen Unternehmensmitgliedern und Gästen in eine .CSV-Datei exportieren
  • Weitere Mitglieder einladen

Mitgliederliste exportieren

So exportieren Sie eine Mitgliederliste:

Wählen Sie CSV anfordern aus, um Ihre Mitgliederliste als .CSV-Datei zu exportieren.

Jemanden aus einem Unternehmen entfernen

Administratoren eines Unternehmens können alle Unternehmensmitglieder jederzeit entfernen.

Wenn Sie ein Administrator sind und jemanden entfernen oder einer Person den Zugriff entziehen möchten, weil diese Ihr Unternehmen verlassen hat, dann können Sie diese Person aus dem Unternehmen entfernen, damit sie nicht mehr auf die Projekte und Aufgaben Ihres Unternehmens in Asana zugreifen kann.

So entfernen Sie jemanden aus einem Premium-Unternehmen:

  1. Klicken Sie auf Ihr Profilfoto und wählen Sie UnternehmenseinstellungenUnternehmenseinstellungen Unternehmenseinstellungen sind Einstellungen, die von Administratoren festgelegt wurden und alle Unternehmensmitglieder betreffen. Weiterlesen aus dem Auswahlmenü aus
  2. Navigieren Sie zum Tab Mitglieder
  3. Fahren Sie mit dem Mauszeiger über den Namen der Person und wählen Sie entfernen aus
  4. Klicken Sie auf Zugriff entfernen

Wenn jemand aus Ihrem Unternehmen entfernt wird, bleiben die von dieser Personen erstellten AufgabenAufgaben Aufgaben sind die grundlegende Einheit für die Arbeit in Asana. Aufgaben können für jede Art von Arbeit stehen, können Arbeit in kleinere Teilaufgaben unterteilen oder Informationen aufbewahren. Weiterlesen , ProjekteProjekte Projekte sind Listen mit Aufgaben. Weiterlesen , DiskussionenDiskussionen Über Diskussionen kommunizieren Nutzer miteinander in Asana. Auf jeder Projekt- oder Teamseite können Sie eine Diskussion starten. Weiterlesen , AnhängeAnhänge Eine Datei, die an eine Aufgabe oder Diskussion angehängt ist. Weiterlesen und KommentareKommentare Kommentieren Sie eine Aufgabe oder Diskussion, um Hilfe anzubieten, Fragen zu beantworten und beim Voranbringen der Arbeit zu helfen. Weiterlesen erhalten.

Please note that deprovisioning a user from your Organization will result in their company email address being removed from their account; if the address is added back to their account they will reappear in your Organization. Additionally, if the user does not have an alternative email address associated with their Asana user account, deprovisioning them from your Organization may result in them being locked out of Asana

Ihnen wird eine Rückgängig-Option angezeigt, falls Sie sich in letzter Minute gegen die Entfernung entscheiden.

Wiederherstellung der zugewiesenen Aufgaben einer entfernten Person

Nachdem Sie jemand aus Ihrem Unternehmen entfernt haben, wird ein privates Projektprivates Projekt Private Projekte sind nur für die Projektmitglieder sichtbar. Weiterlesen für Sie erstellt, das sämtliche vorher zugewiesene Aufgaben der entfernten Person enthält. So können Sie alle anstehenden Aufgaben, die die entfernte Person hinterlassen hat, leicht finden und neu zuweisen.

Ihnen wird eine Aufgabe mit einem Link zu einem Projekt zugewiesen, welches die zugewiesenen Aufgaben der entfernten Person enthält.

Teams

Der „Team”-Tab ermöglicht es Administratoren, eine Liste aller TeamsTeams Ein Team ist eine Gruppe von Personen in einem Unternehmen, die an einer Reihe von Projekten zusammenarbeiten. Weiterlesen innerhalb des Unternehmens und die jeweiligen Berechtigungseinstellungen anzusehen.

Klicken Sie auf Bearbeiten, um auf die jeweiligen TeameinstellungenTeameinstellungen Teameinstellungen sind Anpassungen, die sich nur auf ein Team, nicht auf das ganze Unternehmen, auswirken. Weiterlesen zuzugreifen.

Unternehmensadministratoren können auf die Einstellungen aller Teams innerhalb des Unternehmens zugreifen, unabhängig davon, ob sie Mitglied des Teams sind oder nicht.

Administration

Über den Tab „Administration” können Sie Folgendes tun:

  1. Die Administratoren Ihres Unternehmens ändern
  2. Die Authentifizierungsanforderungen für Unternehmensmitglieder ändern. Hier erfahren Sie mehr über diese Optionen.

Sobald der Export des Unternehmens abgeschlossen ist, erhält der Administrator, der den Export angefordert hat, eine E-Mail, um die Daten als .JSON-Datei herunterzuladen.

Rechnungsstellung

Der Rechnungsverantwortliche kann Änderungen in diesem Tab der Unternehmenseinstellungen vornehmen. Als Administrator können Sie auf diese Seite zugreifen, aber Sie können keine Änderungen vornehmen, es sei denn, Sie sind gleichzeitig auch der Rechnungsverantwortliche.

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Asana Kurse

Mit diesen Kursen lernen Sie die Grundlagen von Asana innerhalb von 15 Minuten

Aufgaben

Aufgaben Lessons

Verfolgen Sie Ihre gesamte Arbeit

3 Minuten

Meine Aufgaben

Meine Aufgaben Lessons

Immer wissen, was als Nächstes zu tun ist

3 Minuten

Projekte

Projekte Lessons

Mit Teamkollegen arbeiten

3 Minuten

Inbox

Inbox Lessons

Noch schneller kommunizieren

3 Minuten

Sie können Aufgaben nutzen, um Ihre Arbeit zu verfolgen, daran weiterzuarbeiten und sie zu organisieren.

Aufgaben können To-Dos, Ideen, Anmerkungen oder Erinnerungen sein.

Eine Aufgabe sich selbst oder einem Teamkollegen zuweisen.

Drücken Sie Tab+M, um eine Aufgabe schnell sich selbst zuzuweisen.

Legen Sie ein Fälligkeitsdatum fest, sodass die Frist klar ersichtlich ist.

Fügen Sie Anweisungen und Erwartungen im Aufgabenbeschreibungsfeld hinzu.

Nutzen Sie @ für die Verknüpfung mit anderen Aufgaben, Personen, Diskussionen oder Projekten.

Wenn Sie jemanden mit @ anführen, wird er/sie zu Ihrer Aufgabe als Follower hinzugefügt.

Follower werden benachrichtigt, wenn neue Kommentare oder Anhänge hinzugefügt werden.

Fügen Sie jeden, der auf dem Laufenden bleiben soll, als Follower hinzu.

Sie können sich jederzeit abmelden, um keine Benachrichtigungen mehr zu Ihrer Aufgabe zu erhalten.

Schreiben Sie Kommentare, um Fragen zu stellen oder die Follower auf dem Laufenden zu halten.

Versehen Sie Kommentare mit einem Herz, damit Follower wissen, dass Sie sie gesehen haben.

Fügen Sie relevante Dateien oder irrelevante GIFs als Anhänge hinzu.

Sie können Anhänge auch direkt von Dropbox, Google Drive, oder Box hinzufügen.

Erstellen Sie Teilaufgaben, um Ihre Aufgabe in kleinere Schritte zu unterteilen.

Wenn Sie eine Teilaufgabe hinzugefügt haben, drücken Sie die Eingabetaste, um eine weitere Aufgabe hinzuzufügen.

Teilaufgaben können genau die gleichen Daten enthalten wie reguläre Aufgaben.

Klicken Sie auf die Sprechblase, um Kommentare, Anhänge oder Unteraufgaben hinzuzufügen.

Sie können auf jeder Seite mithilfe der oberen Menüleiste Aufgaben erstellen.

Jede Aufgabe hat eine einzigartige URL zum einfachen Kopieren und Teilen.

Glückwunsch! Es scheint, als seien Sie der Aufgabe gewachsen.

Weiter geht es mit der nächsten Lektion!

Unter Meine Aufgaben sehen Sie immer, was als Nächstes zu tun ist.

Meine Aufgaben ist eine Liste mit allen Aufgaben, die Ihnen zugewiesen wurden.

So können Sie Ihre Arbeit leichter verwalten.

Klicken Sie auf die Liste Meine Aufgaben und fangen Sie zu tippen an, um Aufgaben hinzuzufügen.

Fügen Sie wie in einem Textdokument eine neue Zeile für jede neue Aufgabe hinzu oder fügen Sie es in eine beliebige Liste ein.

Leiten Sie Mails an x@mail.asana.com weiter, um Ihre E-Mails in Aufgaben umzuwandeln.

Asana verschiebt Ihre E-Mail samt Anhängen in eine Aufgabe.

Neue Aufgaben erscheinen ganz oben in Ihrer Liste in Neue Aufgaben.

Aufgaben, die Sie zu Meine Aufgaben hinzufügen, sind privat.

Klicken Sie auf Öffentlich machen, um sie mit Ihrem Team zu teilen.

Sortieren Sie Aufgaben mit Heute, Anstehend, or Später.

Klicken Sie auf den blauen Punkt neben der Aufgabe, um sie schnell einzuordnen.

Markieren Sie die Aufgaben, für die Sie Zeit haben, mit Heute.

Teamkollegen können Ihre Meine Aufgaben-Übersicht sehen und wissen so, woran Sie arbeiten.

Sie können nur Aufgaben sehen, die Sie veröffentlicht oder in einem Projekt geteilt haben (mehr über Projekte später).

Markieren Sie Aufgaben mit einer Fälligkeit von unter einer Woche als Anstehend, dann sehen Sie, dass sie bald fällig sind.

Am Fälligkeitstag wird Ihre Aufgabe von Anstehend nach Heute verschoben.

Als wäre es Zauberei.

Markieren Sie Aufgaben, die frühestens in einer Woche fällig sind, mit Später.

Bis zum Fälligkeitstermin werden sie erledigt sein.

Ihre Aufgaben wandern automatisch eine Woche vor Fälligkeit von Später zu Anstehend.

Priorisieren Sie immer Meine Aufgaben, um die Übersicht über anstehende und zu bearbeitende Aufgaben zu haben

Jetzt wissen Sie, wie Sie Ihre Arbeit verfolgen und planen!

Next, lernen Sie, wie Sie mit Ihrem Team in Asana arbeiten.

Arbeiten Sie mit Projekten an Aufgabengruppen.

Projekte helfen Ihnen bei der Verfolgung und Organisation Ihrer Schritte in einem Prozess oder einer Initiative.

Wie ein Ereignisplan, eine Produkteinführung oder ein Redaktionskalender.

Wie bei Meine Aufgaben klicken Sie einfach und tippen, um eine Aufgabe zum Projekt hinzuzufügen.

Wenn Sie in einem Dokument oder einer E-Mail bereits Schritte aufgelistet haben, kopieren Sie die Liste hier hinein.

Fügen Sie aus der E-Mail Aufgaben zu Ihrem Projekt hinzu.

Die eindeutige E-Mail-Adresse des Projekts sehen Sie im Projekt-Dropdownmenü.

Fügen Sie Ihre Aufgaben zu weiteren verwandten Projekten hinzu.

Aufgaben können zu mehreren Projekten gehören.

Fügen Sie Abschnitte hinzu, um Aufgaben in einem Listenprojekt zu organisieren.

Tippen Sie am Ende jedes Aufgabentitels :, um einen Abschnitt zu erzeugen.

Oder fügen Sie Spalten hinzu, um Aufgaben in einem Übersichtsprojekt zu organisieren.

Ziehen Sie Aufgaben zwischen oder in die Spalten, um sie neu zu ordnen.

Weisen Sie Aufgaben mit Zuweisen zu und legen Sie Fälligkeitstermine fest.

Verpassen Sie mit Ihrem Projekt-Kalender keine einzige Frist.

Ziehen Sie Aufgaben in Ihren Kalender, um das Fälligkeitsdatum zu ändern.

Fügen Sie jeden, der Ihr Projekt auf dem Laufenden bleiben soll, als Mitglieder hinzu.

Projektmitglieder werden über neue Diskussionen, Status und Aufgaben benachrichtigt.

Posten Sie Diskussionen, um Ankündigungen zu machen oder Diskussionen zu beginnen.

Ihr Beitrag wird an alle Projektmitglieder verschickt.

Unter Fortschritt sehen Sie, wie Ihr Projekt vorankommt.

Legen Sie einen Status für Ihr Projekt fest, um das Team über den Fortschritt auf dem Laufenden zu halten.

Der Projekteigentümer erhält wöchentlich eine Erinnerung daran, den Status einzustellen.

Öffnen und organisieren Sie Projekte mithilfe Ihrer Seitenleiste.

Fügen Sie Projekte zu Ihren Favoriten hinzu, um sie oben an die Seitenleiste anzuheften.

Klicken Sie auf den Stern auf der linken Seite des Projektnamens, um es zu Ihren Favoriten hinzuzufügen.

Sie können auf jeder Seite mithilfe der oberen Menüleiste neue Projekte erstellen.

Nun können Sie mit Ihrem Team Projekte vorantreiben.

Nur noch eine Lektion, bevor es losgeht.

Kommunizieren und koordinieren Sie schneller mit dem Posteingang.

Überprüfen Sie Ihren Posteingang, um die letzten Updates zu sehen und darauf zu antworten.

Im Posteingang sehen Sie, wenn eine Aufgabe fällig ist…

…und wenn Teammitglieder Aufgaben, Diskussionen und Projekte aktualisieren, denen Sie folgen.

Nachrichten öffnen und beantworten, ohne den Posteingang zu verlassen.

Wenn Sie auf ein Update klicken, bekommen Sie alle Kontextinformationen, die Sie zum Antworten benötigen.

Archiv-Updates, die Sie ablehnen können.

Klicken Sie auf das X, das auf der rechten Seite eines Updates auftaucht, um es zu archivieren.

Öffnen Sie Archiv, um abgelehnte Updates zurück in Ihren Posteingang zu verschieben.

Klicken Sie auf den Pfeil, der auf der rechten Seite eines archivierten Updates auftaucht, um es wieder in den Posteingang zu verschieben.

Um keine Aktualisierungen zu Aufgaben oder Projekten zu erhalten, klicken Sie auf nicht folgen.

Letztendlich haben Sie die Kontrolle über Aktualisierungen, die Sie erhalten und solche, über die Sie nicht informiert werden möchten

Wenn Sie soweit sind, können sie Asanas E-Mail-Benachrichtigungen deaktivieren.

Der Austausch mit dem Team kann am einfachsten über Ihren Posteingang verwaltet werden. Denken Sie daran, hier regelmäßig vorbeizuschauen.

Glückwunsch! Jetzt steht einem erfolgreichen Arbeitstag mit Asana nichts mehr im Weg.